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雇佣协议书

雇佣协议书

趣祝福祝福语大全在如今这个经济高速发展的社会中,我们必须认真地规划好合同。双方当事人达成合同必须是“依照法律”的程序完成的,您是否熟悉合同的规范格式呢?下面提供给大家参考,愿为需要帮助的朋友提供支持。

雇佣协议书【篇1】

用人单位 (以下简称甲方)

培训单位 (以下简称乙方)

签署本雇佣协议时应遵守的条款

第一条本就业协议适用于参加初次就业的高等学校(含研究生培养单位)毕业生,以及本校毕业生;在中国注册的各类企事业单位;根据中国法律批准注册的国家机关、军事单位和外国公司及分支机构。

第二条签订劳动合同应当遵循平等自愿、诚实信用的原则。

第三条毕业生和用人单位有权了解对方的实际情况,被学习方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。

第四条就业协议中增加其他约定条款的,约定条款不得违反国家法律、行政法规的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉和合法权益。

第五条毕业生与用人单位对订立就业协议另有约定的,必须在就业协议中注明。比如,聘用单位需要人事主管部门审批的,就要在协议中约定,审批通过后聘用协议就成立了。

第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校核实登记后作为发放和登记的依据。

第七条本协议一式四份,毕业后用人单位、学院、学校各执一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(签字): 法定代表人(签字):

雇佣协议书【篇2】

编号:

聘用单位(甲方):xxx有限公司

被聘用者(乙方):

姓名:性别:学历:

籍贯:民族:年龄:

身份证号码:家庭住址:

甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方作为钟点工的有关事宜达成如下协议:

一、甲方聘用乙方主要从事工种(岗位)的工作,其主要工作内容为:略

二、聘用协议的有效期限。

自年月日至年月日止,共月。

三、工作时间

乙方的工作时间按甲方的规定执行。

四、工资待遇

1工资:

甲方按乙方的实际有效工作时间(或工作量)付给工资,工资标准为每小时元。

2工资附加:

甲方每月给予乙方基本工资的25%,作为钟点工的工资附加部分,含公司的福利、按劳动法由公司支付的保险费。

3加班工资:

国家规定的法定节假日加班按工资标准的2倍计算加班工资,其他时间加班按工资标准计算。

4补贴:

根据乙方的工作性质、特点及工作环境条件,甲方每月给予乙方如下补贴(缺勤时按天数扣除):

①伙食补贴及交通补贴,每月元。

②补贴,每月元。

③补贴,每月元。

④补贴,每月元。

5?基本养老保险、失业保险、医疗保险等国家规定的保险项目,由甲方代办,费用从甲方给予乙方的25%工资附加中扣除。

6?工伤保险由甲方另外出资为乙方购买。

7?乙方享受年终双薪,按其实际年度有效工作时间计算应得额度。

8?乙方享受年休假,休假天数根据其年度的情况确定。

9?除上述待遇外,钟点工不再享受公司其他的薪酬分配和福利待遇。

五、双方的权利和义务

1?甲方有权根据“公司钟点工管理实施办法”及其他相应的规章制度对乙方进行管理。

2?甲方应当为乙方提供本岗位的职业技能培训。

3?甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。

4?乙方有权获得规定的工资待遇,并享受法定节假日、休息日。

5?乙方负有维护甲方的利益和声誉,遵守甲方的规章制度、劳动纪律以及保守甲方的商业机密和技术秘密的义务。

六、协议的终止和解除

1有下列情况之一时,本协议自动终止:

①本协议有效期已满,双方未续签协议。

②甲方依法宣告破产。

③甲方依法被解散或被依法注销。

④乙方死亡。

2有下列情况之一时,甲方有权提前终止本协议,并视情况向乙方或担保人追索相应的经济损失。

①事实表明乙方不符合录用条件的。

②乙方严重违反公司规章制度或违背公司行为规范的。

③乙方具有贪污、盗窃、失职、懈怠等不良行为,对甲方利益或声誉造成严重损害的。

④应聘或签订协议时未反映真实情况,在违背甲方真实意愿的情况下签订协议的。

3在下列情况下,甲方可以解除本协议,但需提前1周通知乙方。

①乙方因病或非因公负伤,在医疗期满后,不能从事原工作的。

②本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行。

4在下列情况下,甲方不得单方面提前解除协议。

①乙方在聘用期间患有本职工作引起的职业病或因公负伤或致残,经劳动部门鉴定证实在疗养期间的。

②在本公司已连续工作满2年的女工在孕期、产假、哺乳期内的。

5?乙方提出辞职需要办理相应的离职手续,若乙方自动离职(未办或不办离职手续),甲方有向乙方及其担保人追索相应经济损失和追究法律责任的权利,对于被甲方辞退、开除的钟点工,本公司(包括子公司、合资公司)将不再录用。

6?协议终止或解除后的经济补偿

符合第六条第3款第①项或第4款第①项的情况,可按公司规定给予乙方适当的经济补偿,额度为乙方离职前三个月平均月基本工资的1~6倍。其他情况下甲方对乙方不作任何补偿。

七、由本协议引起的一切争议应首先通过双方协商解决。如协商不成,可以提交公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。

八、本协议如与双方以前的任何口头或书面约定有冲突,以本协议的规定为准。如修改本协议,须经双方签字确认。

本协议一式两份,双方各执一份。

本聘用协议书自双方签署之日起生效。

甲方:xxxx有限公司

乙方:受聘者

签字:签字:

盖公章:私人印:

日期:日期:

4

钟点工聘用协议书

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,特聘用乙方为公司钟点工,,经甲乙双方协商一致,签订如下协议:

1、甲方聘用乙方从事公司清洁工作,经甲方面试洽淡。同意聘用,其工作范围为:详情请见附件一

2、乙方每天工作时段为:上午到下午到;实际上班时间为小时。

3、甲、乙双方选择固定期限:自年月日起至年月日止。

4、协议期限前个月为试用期。即年月日至年月日。

5、乙方必须服从甲方负责人领导,不得擅自离开工作岗位,有事外出需征得甲方同意。

6、乙方有效工作期内应尽职尽责,举止得体,自尊自爱,未经许可不得擅自使用公司电话和物品。

7、乙方在工作期间内保证不损坏甲方的公司财产,因乙方原因造成甲方损失的,应负完全赔偿责任,具体赔偿金额由双方议定。

8、乙方在甲方公司实际每天工作小时,每小时时薪为人民币元,甲方公司每月10号为发薪日,甲方按月结算乙方工资。

9、如因乙方原因,导致甲方对乙方工作不满意,或者不履行本合同规定的义务,甲方有权终止协议。

10、甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同,若提前终止合同,需提前15天通知对方,否则违约方向对方支付违约金。

11、乙方同意医疗费、意外伤害保险费自理,医疗期间甲方不支付任何劳动报酬。

12、本协议未尽事宜或与今后国家及公司有关规定相悖的,甲乙双方协商后,按有关规定执行。

13、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字盖章生效,未尽事宜,双方协商解决。

甲方:(签字)乙方:(签字)地址:

地址:电话:电话:

身份证号:

雇佣协议书【篇3】

临时雇佣协议书

甲方:

甲方委托代理人:

乙方姓名:

身份证号:

性别:文化程度:

家庭详细住址:

家庭联系人姓名:联系电话:

根据《中华人民共和国民法总则》及相关法律法规的规定,甲方因业务需要,雇佣乙方为甲方提供服务,经甲乙双方协商一致,同意签订本《临时雇佣协议书》。

一、协议期限:

本协议书的期限为年(个月),自年月日起至年月日止。

二、工作内容:

乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。

三、乙方应具备国家规定的从事资格证,身体健康。

四、雇佣费用:

雇佣费用实行按日结算按月支付,雇佣费用为每日元

五、甲方的义务

1、给乙方提供必要的雇佣条件。

2、按照协议约定支付雇佣费用。

六、乙方的义务:

1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规,遵守甲方的各种规章制度和纪律,服从甲方管理和教育。

2、乙方在甲方工作期间要树立良好的职业道德,维护甲方企业的良好形象和声誉。

3、乙方在工作中,应坚守工作岗位,严格履行岗位职责。

4、乙方在工作时间以外因自身原因造成的一切人身伤害后果,概由本人负责。

5、乙方违反法律、法规、行政规章或甲方的规章制度等造成的人身伤害,一切责任由乙方自行承担。

6、乙方须提供近三个月的身体健康证明。若乙方提供的健康证明存在虚假或涂改时,本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何费用。同时,甲方保留追溯乙方的权利。

7、乙方在协议期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在协议期限未届满且该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职,否则甲方有权不予支付剩余未支付的雇佣费用并追究乙方违约责任。

8、本协议解除或期满不再续签时,乙方应按照甲方的离职制度办理离职手续并做好工作交接,否则甲方有权扣除或不再支付乙方剩余报酬。

七、临时雇佣协议终止、解除的条件:

1、协议期满或甲乙双方约定的协议终止条件出现,雇佣协议即行终止。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以提前解除临时雇佣协议:

(1)在工作中被证明不符合工作要求的;

(2)在工作中玩忽职守,造成甲方财产损失的;

(3)拒不服从甲方工作安排的;

(4)连续矿工5天,一个月内累计矿工7天,一年累计矿工10天;

(5)请病假、事假超过一个月的;

(6)因病不能从事原工作的;

(7)因自身原因造成甲方经济损失或人身事故的;

(8)严重违反甲方管理规章制度和劳动纪律的;

(9)严重失职、营私舞弊,泄露商业秘密等,对甲方利益造成重大损害的;

(10)道德品质差,损害甲方声誉,造成不良影响的;

(11)甲方需要裁减人员的;

(12)乙方体检报告存在虚假或涂改;

(13)被依法追究刑事责任的。

3、有下列情形之一的,乙方可以书面通知甲方解除临时雇佣协议。

(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;

(2)甲方未按照临时雇佣协议书约定,连续超过三个月未支付雇佣费用或提供雇佣条件的。

八、违反该临时雇佣协议应当承担的责任

任何一方违反该临时雇佣协议书,给对方造成经济损失的,应根据其责任大小和后果,依照国家有关规定予以经济赔偿。乙方无正当理由单方面毁约的应当赔偿甲方招录、培训等各种费用。

九、其它需约定的事项:

1、协议期满如未续签,则视为该雇佣关系自行终止,双方应及时办理相关手续。

2、双方产生争议时,本着协商一致的原则,若未能达成一致时,任何一方均可向用人单位法人住所地的'法院提起诉讼。

3、未经甲方法定代表人签字盖章,任何对协议及协议组成文件内容的变更均无效;任何对甲方权利、费用的放弃行为均无效(减轻甲方义务、费用的行为除外)。

4、本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,自双方签字后生效,协议期满后失效。

甲方:乙方:

本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。并附乙方身份证复印件、健康证明原件、必要的岗位证书复印件及其它相关材料。

签订日期:年月日

雇佣协议书【篇4】

甲方:

乙方:

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为装载机司机。

二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。在雇佣期间,若因乙方造成甲方车辆的任何损失,乙方应照价赔偿。

三、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

四、甲方给乙方的薪资待遇:乙方受聘期间的报酬为:月工资元,发薪日应在下月份15日支付。

五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度,准时上班,按照甲方的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

七、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,甲方概不负任何责任。

八、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,甲方概不负任何责任。

九、乙方必须按照装载机的操作规程严格规范操作,如因违规操作造成乙方及他人的人身安全及健康问题,由乙方自行负责,与甲方无关。

十、工作范围之外,如果乙方外出,发生的任何意外,由乙方自行承担,甲方概不负责。

十一、合同的变更、终止和解除

1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在工作期间不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方签字:

乙方签字:

身份证号码:

身份证号码:

住址:

住址:

电话:

电话:

年月日

年月日

雇佣协议书【篇5】

甲方:

乙方:

因甲方工作需要,聘用乙方在驾驶员岗位工作,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限及待遇

1、本协议期限为______年,日期为______年______月______日至______年______月______日终止。

2、在聘用期间甲方按固定工资支付乙方全部劳动报酬,为每月__元人民币。

二、工作内容

1、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。

2、乙方同意甲方的规定,按照岗位责任的要求完成本岗位的工作任务,保证安全行车、保障甲方的一切用车需要。

三、劳动纪律

1、乙方应遵照甲方制定的公司规章制度,严格遵守交通法规和制度,对酒后驾驶、超速行车、违规操作等违规行为,以及造成车辆刮擦、碰撞、伤人或损坏公共设施等人为故意造成的后果全部由乙方承担。

2、乙方应适时或按照车辆说明书及时对车辆进行维护、审核和保养。

3、车辆在运行过程中出现的问题,乙方应及时处理,保证车辆的正常运行。

4、爱护车辆,适时擦拭保养车辆,确保车内外的清洁。

四、协议的变更、终止、解除

1、本协议期限届满,协议自行终止。

2、定立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商一致可以变更本协议的相关内容,或解除本协议。

3、乙方有下列情形,甲方可以解除本协议,造成甲方利益损失的须赔偿经济损失:

⑴、违反公司的规章制度、劳动纪律的;

⑵、工作失职,对甲方利益造成损害的;

⑶、被依法追究刑事责任的。

4、乙方有下列之一,甲方可以解除本协议,但要提前15日以书面形式通知乙方:

乙方因病或因工负伤医疗期满,不能从事驾驶员岗位工作的;

5、乙方若要解除本协议,要提前15日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

6、本协议期满,经双方协商一致可以续签。

五、本协议一式两份,双方签字(或盖章)协议生效,甲乙双方各执壹份。

甲方:

乙方:

签订日期:____年____月____日

雇佣协议书【篇6】

乙方:

身份证号:

为了规范用车,提高车辆驾驶安全及使用效率,特对驾驶员行为作出以下行为规范:

一、驾驶车辆范围

乙方所驾驶车辆型号为:车辆牌照:

若有特殊情况需要驾驶范围以外的车辆,必须按照驾驶协议的规定进行交接、记录。

二、驾驶员资料证件

乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

三、作息制度

乙方必须严格遵守作息制度,在没有出车任务时,应当先做好车辆的卫生和安全检查工作,并按项目管理部指定的地点休息,接到出车任务时,保证用最好的状态驾驶车辆出行。

四、安全驾驶

驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,驾驶员驾驶车辆出行必须遵守国家的法律法规,按规定依法驾驶。

五、车辆维护保养

驾驶员负责所驾驶型号车辆的日常维护保养。驾驶员上下班前要对车辆进行检查,发现问题要及时解决,保证每次出车时车辆都能保持最好的状态行驶。

六、违章责任

对于车辆违章责任的处理原则为:谁违章谁负责。驾驶员在驾驶车辆时出现任何违法、违章等行为时,所造成的后果,由驾驶员承担责任(包括经济责任和刑事责任)。

七、用车登记

驾驶员所驾驶车辆需要出车时,必须按照要求填写用车登记表,并向项目经理请示,收到批准回复后方可出车。若没经过项目经理同意,私自出车,所造成的一切责任后果,由驾驶员承担。

八、车辆交接制度

驾驶员对自己所驾驶车辆,原则上不允许其他人随意使用,如有特殊情况,必须报经项目经理批准后,做好交接记录方可给他人驾驶。

九、其他事项

本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

十、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字:

乙方签字:

年 月 日 年 月 日

雇佣协议书【篇7】

甲方:××公司

法定代表人:

通讯地址:邮政编码:

乙方:姓名身份证号码___________________

家庭住址______________________邮政编码______________

户口所在地:电话_____________

通讯地址______________________邮政编码______________

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

一、甲方因承包电厂

项目需要临时雇佣乙方天帮助进行收尾工作,具体自年_月_日起至_年_月_日止。

二、乙方就甲方承接的项目工程事宜按照甲方要求为甲方提供如下短期劳务服务:

1、对项目前期遗留问题进行检查;

2、对项目前期遗留问题提出整改意见并整改;

3、设备的调试;

三、劳务报酬的支付

1、自乙方到达项目地点后第二日开始,甲方按照200元/日向乙方支付劳务费,雇佣期满后一次性按实际天数结算。

2、乙方就其取得的报酬向甲方出具劳务费发票。乙方取得的收入如涉税款由乙方承担(甲方从乙方实际结算的劳务支出中扣除)。

3、乙方为题述项目提供劳务支出的交通费由甲方凭票实报实销(原则上乙方出差应乘火车,如特殊原因需乘坐飞机,应事先向甲方申请。经甲方同意后方可乘坐飞机)。

4、经甲方书面同意,乙方可为项目垫资购买材料,最终款项在雇用期满时经甲方核实后,凭票给乙方报销。

除本条1、3、4项约定之外,乙方不得要求甲方另行补助或报销任何费用或花费。

四、甲方的权利、义务

1、要求乙方对其履行职责的情况及时向甲方及甲方总经理汇报;

2、乙方有任何违反本协议约定义务行为的,甲方有权向其主张违约责任,未支付的劳务费用不予支付。

3、按照本协议的约定,向乙方支付劳务报酬

五、乙方的权利、义务

1、乙方应积极维护甲方合法权益,就项目情况乙方应及时向甲方总经理报告。

2、乙方有权就甲方项目情况提出建议和意见。

3、乙方应在本协议约定的范围内履行职责,勤勉尽职;

4、乙方按照甲方要求到项目现场,每日以邮件方式向甲方汇报项目情况,劳务期结束时乙方应就项目情况向甲方总经理出具书面详细报告;

5、乙方保证其为甲方提供短期劳务服务已经其用人单位同意,其各项保险关系由其用人单位缴纳,不会因此给甲方造成任何不必要的诉讼或仲裁风险。

6、乙方保证其目前身体情况能满足本协议约定的劳务内容。

7、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方对其履行本协议期间知悉的甲方及相关合作方的商业秘密(包括但不限于未被公开披露的重大决策、经营策略、财务资料及其他工作资料或信息)应予保密,不得向任何第三方泄露,并不得利用上述商业秘密为本人或其他个人或经济组织谋取利益或作他用。

8、乙方不得利用各种媒介(包括网络或其他任何媒介)发布、刊登、编造、散布任何有损于甲方及公司领导、员工声誉和形象的任何信息;不得从事损害甲方及公司领导和员工的行为;

9、乙方违反本协议约定的,无权向甲方要求支付劳务费,给甲方造成任何损失的,应当承担赔偿责任。

六、协议的解除

甲乙双方均有权随时解除本协议,但必须提前15日通知对方。

协议解除后三日内,乙方必须与甲方办理完交接手续,交出所有项目材料。

七、协议的终止

1、本协议期满的;

2、双方就解除本协议协商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

八、其他约定

(建议甲乙双方约定,甲方为乙方购买一一份意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同)

九、乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务。

十、因履行本协议引起任何争议,双方协商解决,协商不成双方均有权提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼。

十一、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

十二、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签章)

日期:年月日日期:年月日

签订地:

雇佣协议书【篇8】

甲方:

乙方:

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为司机。

二、本合同生效日期 年 月 日。

三、乙方在工作期间,如出现任何违约情况甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等任何损失,应照价赔偿。

四、甲方给乙方的薪资待遇:按每月3500元,发薪日期为每月月末支付。

五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度,按照甲方彰程办事,准时上班。

七、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失均由乙方本人负责,甲方无任何责任。

八、乙方在职期间未经甲方同意不许私自出车,擅自出车造成任何事故均由乙方自行承担,(未出车时车子应停在

九、乙方在工作期间内每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,与甲方无任何责任。

十、机械车辆必须由乙方专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,不得随便搭坐他人,如出现意外事故,由乙方自行承担,甲方不承担任何责任。

十一、合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

雇佣协议书【篇9】

甲方:厦门泉厦路政大队

乙方:厦门市同安发展交通服务站

为了充分发挥厦门市同安发展交通服务站吊车司机的技术优势,协助厦门泉厦路政大队培训吊车司机,经甲乙双方友好协商,现就吊车司机的培训、吊车的使用等事宜达成如下协议:

1、培训时间:

自协议签订之日起6个月,每周安排2~4个工作日(以天气状况为准)。

2、培训方式:

培训课程分为理论培训、场地实际操作培训和现场实际施吊培训三部分。

3、培训地点:

(1)吊车理论培训在厦门泉厦路政大队驻地进行;

(2)场地实际操作培训在厦门泉厦路政大队办公楼前空地或在厦门泉厦路政大队所属停车场内进行或在乙方所属停车场内进行;

(3)现场实际施吊培训根据事故现场地点确定。

4、培训车辆:厦门泉厦路政大队吊车(闽A/01906)

5、培训教练:由乙方指定技术娴熟、精通、富有吊车实际操作经验的吊车师傅负责培训。

6、乙方应负责对甲方所有的吊车(闽A/01906)进行日常保养和维修,保养维修费用由乙方负责。在协议期间如果甲方所有的吊车需要更换零配件,费用由甲方承担。维修费、工时费等由乙方承担。

7、协作期间吊车的燃油费由甲方承担。

8、如遇甲方管辖的高速公路发生

故需吊车出动并施吊时,吊车的收费归乙方所有,甲方以此费用折抵吊车教练的培训费,乙方不得再向甲方收取培训费等其它费用。

9、乙方收费应按厦门市物价局批准的吊车收费标准收取,并应开据正式发票。因收费而产生的一切纠纷由乙方自行向车主解释。

10、乙方教练(帮工)及甲方学员应遵守机械操作规程,现场都应着反光背心,并注意交通安全。如有违反,后果由甲乙双方各负其责。

11、乙方教练应负责对甲方全部的清障人员进行培训,培训结束后,应积极协助甲方学员报考国家劳动保障部门承认的吊车操作等级证书。

12、协议执行中如遇其它问题,双方应协商解决。如无法解决可向当地人民法院起诉。

本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方公章:甲方代表签字:

乙方公章:乙方代表签字:

年月日

雇佣协议书【篇10】

甲方:

乙方:

经学校同意甲、乙双方协商就关于学校厕所保洁和门卫工作达成如下协议:

一、甲方每月支付给乙方工资 元,大写: 按月发放。且甲方为乙方上意外保险100.00元。

二、根据保洁工作质量和门卫工作情况达若不到要求,甲方有权扣除乙方部分或全部工资,直至终止此协议,辞退乙方。

三、甲方与乙方保洁工作具体要求:

1、全天候上班,保持厕所清洁,看好厕所设施不被人为损坏,由于看管不力,设施损坏,扣发工资赔偿损失。

2、搞好卫生后要做到:

①便坑内无便迹,无沉淀物。

②地面无纸屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶内的塑料袋等要及时清理更新。

③排水沟、水管、地漏等疏通无阻,洗手池放水下水畅通无阻。 ④擦净因便溺而导致的瓷砖、瓷盆变色的痕迹。

⑤如果厕所在师生使用的过程中阻塞应做到随叫随到,排解阻塞。

四、甲方与乙方门卫工作具体要求:

1、认真履行《门卫职责》。

2、乙方主要负责午间与晚间、假日即学生不在校期间的门卫安全工作。

3、按时交接班,认真做好交接记录。

4、由于乙方疏忽造成的责任事故,由乙方承担。

五、意外、疾病等赔付责任

1、乙方工作期间因意外使身体受到损伤时由保险公司负责。

2、乙方在工作期间由于各种疾病导致的对身体的损伤甲方概不负责。

六、此合同一式三份,校方、甲、乙双方,各一份。

有效期: 年 月 日起至 年 月 日止。

此合同自签字起生效。

年 月 日

雇佣协议书【篇11】

1、厨师聘用协议书

招聘方:__________________________(企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方

受聘方:______________(协议制职工)简称乙方。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限

协议生效期限为___个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条:工作内容

1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作,不得有外人随意出入厨房重地,否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。

3、乙方负责厨房食品的安全卫生,不得发生食品中毒等事件,如发生食品中毒等事件

由乙方负责。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方及按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)

4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新,满足不同顾客的要求。

5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。

第三条:劳动纪律

1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本酒店各项具体规章制度。

2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本酒店相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

第四条:劳动报酬

1、乙方月工资为:元/月

2、乙方每月工资由甲方于次月_____日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资,视为违约。

3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。

4、乙方在工作期间_________福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

第五条:劳动纪律

1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资,且乙方不必补偿协议期内的培训费。

第六条:其它

1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

甲方:乙方(姓名):(签字)

签约代表人:(签字)身份证号码

职称:户口所在地地址:

2、厨师雇佣协议书

此雇用协议由_________(以下简称雇主)和_________(以下简称雇员)缔结。根据本协议,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

一、义务和责任

协议双方同意雇员将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

二、期限

本协议有效期为_________(年、月),从_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

三、工作日和工时

雇员每周工作从星期_____至星期_____,每天从______点至______点,一周共_____小时。

四、报酬

雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

1.每(小时)_______美元;

2.每加班(小时)_______美元,每两周结算一次,支票支付。

3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

五、扣除款

每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(_______)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):________________________。

六、主要工作地

雇员主要工作地为______________。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。

七、差旅费

在本协议到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

八、保险和医疗费

雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括___________________地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

九、最近的血亲的通知

雇员在出现重病或死亡情况,雇主应立即通知其最近的血亲,雇员最近的血亲的姓名和地址如下:___________________。

十、食宿及其他

雇主必须保证提供以下方便:

1.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿,每月收费_________美元。(同上)雇主免费提供住宿。(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)

2.每日_________餐,每月收费_________元。

3.(同上)雇员自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下车,免收车费。

5.(同上)津贴:___________________。

6.(同上)其他:__________________________。

十一、其他规定

下列附加规定适用于本协议:__________________________________

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雇佣协议书4篇


您知道如何起草一份合同吗?合同是现在必不可少的一个东西,它对我们有很大的帮助。签订合同,有助于交易的顺利达成,值得分享的“雇佣协议书”编辑为您整理了,让我们一起打造更加完美的自我!

雇佣协议书 篇1

甲方(雇主):xx

身份证号:xx

乙方(雇员):

身份证号:

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

1.看护小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家务(室内保洁)。

1.每天xx时xx分至xx时xx分。

2.乙方每月可休息xx天,具体休息时间双方临时商定家庭保姆雇佣合同4篇家庭保姆雇佣合同4篇。

1.服务费用为1000元/月,甲方于每月

2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

3.甲方有义务按时支付服务费用

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

1.本合同自双方签字后生效家庭保姆雇佣合同4篇合同范本。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(签字)xx乙方:(签字)

年xx月xx日xx年xx月xx日

雇佣协议书 篇2

用车单位:xx有限公司(甲方)

车辆所有人:(乙方)

身份证号码:

车牌号:

车型:

目前公司(甲方)业务扩大,车辆配备尚不齐全,在保证公司事务正常处理的前提下,雇佣公司内部员工(乙方)的私有车辆。为确保双方责任明确,及利益保障,特此协议如下内容: 一、甲方的权利和义务

1.乙方的车辆必须具备完整的车辆相关手续,如:驾驶证、车辆保险、证照年检、事故处理、维护保养等各项手续。甲方有权对乙方的相关手续进行核查、备案、存档。 2.协议期内乙方必须服从甲方正当合理的车辆使用安排。 3.协议期间甲方有权对乙方的车辆违约行为做出相应处罚。

二、乙方的权利和义务

1.乙方在履行协议期间,必须按照国家规定按时办理相关手续、费用和保险;否则,因此导致的所有损失,均由乙方承担。

2.协议履行期间,燃料(柴油)价格在 __元/升,则车辆雇用价不变;如价格超出上述的范围,则相应扣除或补助因油价浮动所造成的运输成本差额(低于以上价格范围时,由甲方提前通知乙方;高于以上价格范围时,需乙方提前申请)。

3.甲方在使用乙方车辆时,因乙方的责任导致甲方员工受到伤害或影响甲方工作的,由乙方赔偿甲方全部损失,并承担甲方员工因此发生的所用费用。

4.乙方必须以公司事务的处理为先,积极配合车辆调度者的安排。

5.乙方必须注意维护公司形象,注重个人卫生及礼仪礼节,对待用车人时确保自己的言行举止不会对公司造成负面影响。

三、用车结算

1.因公使用乙方车辆时,乙方必须做好《车辆行驶记录表》登记,以便于年底核算,发放补贴。

2.实际用车核算甲方依据《派车单》及《车辆行驶记录表》登记之记录,计算公式为:实际行车公里数 __元/公里=实际发生费用。

3.甲方给予乙方补贴基数为每年 15000 __元整,既:当按照公式计算实际发生费用未达到该补贴基数时,仍按照基数发放补贴给车主;当实际发生费用超出补贴基数时,则按照实际发生费用全额补贴。

4.所有用车记录甲方每月 日统计,制单审核,于年底一次性给予补贴。

四、 其他协议项

1.若乙方各项手续年检、违规处理不及时,甲方有权终止合同。

2.本协议双方签字生效,一式两份,甲乙双方各持一份;若双方发生争议,双方协商解决,协商不成可以提交到甲方当地人民法院申请仲裁。

3.本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议的内容与本协议具有同等法律效力。

4.本协议有效期为: 年 月 日至 年 月 日止。

甲方签章: 签定日期:

乙方签章: 签定日期:

雇佣协议书 篇3

甲方:厦门泉厦路政大队

乙方:厦门市同安发展交通服务站

为了充分发挥厦门市同安发展交通服务站吊车司机的技术优势,协助厦门泉厦路政大队培训吊车司机,经甲乙双方友好协商,现就吊车司机的培训、吊车的使用等事宜达成如下协议:

1、培训时间:

自协议签订之日起6个月,每周安排2~4个工作日(以天气状况为准)。

2、培训方式:

培训课程分为理论培训、场地实际操作培训和现场实际施吊培训三部分。

3、培训地点:

(1)吊车理论培训在厦门泉厦路政大队驻地进行;

(2)场地实际操作培训在厦门泉厦路政大队办公楼前空地或在厦门泉厦路政大队所属停车场内进行或在乙方所属停车场内进行;

(3)现场实际施吊培训根据事故现场地点确定。

4、培训车辆:厦门泉厦路政大队吊车(闽A/01906)

5、培训教练:由乙方指定技术娴熟、精通、富有吊车实际操作经验的吊车师傅负责培训。

6、乙方应负责对甲方所有的吊车(闽A/01906)进行日常保养和维修,保养维修费用由乙方负责。在协议期间如果甲方所有的吊车需要更换零配件,费用由甲方承担。维修费、工时费等由乙方承担。

7、协作期间吊车的燃油费由甲方承担。

8、如遇甲方管辖的高速公路发生

故需吊车出动并施吊时,吊车的收费归乙方所有,甲方以此费用折抵吊车教练的培训费,乙方不得再向甲方收取培训费等其它费用。

9、乙方收费应按厦门市物价局批准的吊车收费标准收取,并应开据正式发票。因收费而产生的一切纠纷由乙方自行向车主解释。

10、乙方教练(帮工)及甲方学员应遵守机械操作规程,现场都应着反光背心,并注意交通安全。如有违反,后果由甲乙双方各负其责。

11、乙方教练应负责对甲方全部的清障人员进行培训,培训结束后,应积极协助甲方学员报考国家劳动保障部门承认的吊车操作等级证书。

12、协议执行中如遇其它问题,双方应协商解决。如无法解决可向当地人民法院起诉。

本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方公章:甲方代表签字:

乙方公章:乙方代表签字:

年月日

雇佣协议书 篇4

1、厨师聘用协议书

招聘方:__________________________(企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方

受聘方:______________(协议制职工)简称乙方。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限

协议生效期限为___个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条:工作内容

1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作,不得有外人随意出入厨房重地,否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。

3、乙方负责厨房食品的安全卫生,不得发生食品中毒等事件,如发生食品中毒等事件

由乙方负责。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方及按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)

4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新,满足不同顾客的要求。

5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。

第三条:劳动纪律

1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本酒店各项具体规章制度。

2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本酒店相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

第四条:劳动报酬

1、乙方月工资为:元/月

2、乙方每月工资由甲方于次月_____日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资,视为违约。

3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。

4、乙方在工作期间_________福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

第五条:劳动纪律

1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资,且乙方不必补偿协议期内的培训费。

第六条:其它

1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

甲方:乙方(姓名):(签字)

签约代表人:(签字)身份证号码

职称:户口所在地地址:

2、厨师雇佣协议书

此雇用协议由_________(以下简称雇主)和_________(以下简称雇员)缔结。根据本协议,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

一、义务和责任

协议双方同意雇员将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

二、期限

本协议有效期为_________(年、月),从_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

三、工作日和工时

雇员每周工作从星期_____至星期_____,每天从______点至______点,一周共_____小时。

四、报酬

雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

1.每(小时)_______美元;

2.每加班(小时)_______美元,每两周结算一次,支票支付。

3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

五、扣除款

每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(_______)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):________________________。

六、主要工作地

雇员主要工作地为______________。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。

七、差旅费

在本协议到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

八、保险和医疗费

雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括___________________地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

九、最近的血亲的通知

雇员在出现重病或死亡情况,雇主应立即通知其最近的血亲,雇员最近的血亲的姓名和地址如下:___________________。

十、食宿及其他

雇主必须保证提供以下方便:

1.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿,每月收费_________美元。(同上)雇主免费提供住宿。(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)

2.每日_________餐,每月收费_________元。

3.(同上)雇员自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下车,免收车费。

5.(同上)津贴:___________________。

6.(同上)其他:__________________________。

十一、其他规定

下列附加规定适用于本协议:__________________________________

雇佣协议书15篇


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雇佣协议书(篇1)

甲方:?身份证号码:

乙方:?身份证号码:

今特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,达成如下协议:

1.?乙方的服务内容主要包括:照看孩子,做家务,做饭,做清洁。

甲方按月付给乙方工资,试用期?第二个月工资?元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资。

。甲方不履行本协议,乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议,甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失,甲方享有诉讼权利。

4.为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。

5.?乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。

乙方家中有事需要回家。应及时向甲方请假,特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职。但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方。

7.乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。

按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;按周结算服务费用的,乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。

8.乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。

9.?乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费。费用由甲方承担,甲方应组织其参加商业意外伤害保险,费用由丙方承担,如因丙方责任。对乙方造成人身财产损失的。

任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议。

。乙方应在签订协议书时出示有效身份证件,如实说明对家政服务员的具体要求,以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况(如家中是否有传染病人等)。一经签订协议,乙方应负责对丙方的管理和指导。

11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

12.?本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

本协议为20_________年?月?日起到20_________年?月?日止,有效期为一年,如有必要可以续约。

乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。如对家政服务员的服务项目或服务类别要求有所改变,应及时通知甲方,以便双方变更协议内容及服务费。

甲方签名:?乙方签名:

日期:?日期

雇佣协议书(篇2)

甲方: 身份证号码:

乙方: 身份证号码:

今特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守:

乙方在未经丙方及甲方的同意。不得擅自将丙方转为第三方服务,不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;

一、双方约定事项:

1、服务资料:乙方的服务资料主要包括:

照看孩子(让宝宝健康快乐成长),接送孩子上学放学:抱孩子前就应先洗手,对孩子说话就应小声且面带笑容,不能对着孩子打喷嚏或打哈欠;跟孩子说话时就应持续必须的距离,不能亲吻孩子的嘴巴,也不能够让孩子亲吻你的嘴巴;照顾孩子进餐(包括冲奶,喝水等),孩子进餐食具要进行消毒(即用开水清洗,奶瓶用后就应先用清水洗净后再放在开水里煮35分钟);持续孩子穿衣干净,务必根据天气的冷暧给孩子添减衣服,定时给孩子更换尿布,大便后就应立刻更换尿布并用温水洗净屁屁,弄湿或弄脏衣服就应及时换洗,给孩子洗澡穿衣动作要快并且要柔和。

。乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责,不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害,乙方应承担相关责任,并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时,乙方应采取必要的救治措施。

第一时光应给孩子喝水;保姆如果身体有不舒服就应向主人说明,如果自我感觉可能要感冒或已经感冒,就应

尽量少接触孩子,万不得已要接触孩子也应先用洗手液彻底把手洗净擦干并带上口罩方可接触子。要经常检查孩子是否热了或冷了没有,鼻子呼吸是否顺畅,如果鼻子里有鼻屎赌住影响吸。

。甲乙丙方应遵守合同约定,任何一方违反合同约定的,另外二方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失,合同另有约定的除外。

要经常摸摸孩子的额头,及时了解孩子的体温状况。每一天向主人汇报孩子当天的状况,包括:吃了些什么,饭量怎样样,喝水状况,睡觉状况,有否离家,去过什么地方,与什么人接触过,与平时有什么不一样等等;

照看孩子(让宝宝健康快乐成长),接送孩子上学放学:抱孩子前应该先洗手,对孩子说话应该小声且面带笑容,不能对着孩子打喷嚏或打哈欠;跟孩子说话时应该保持一定的距离,不能亲吻孩子的嘴巴,也不可以让孩子亲吻你的嘴巴;照顾孩子进餐(包括冲奶,吃水果,喝水等),孩子进餐食具要进行消毒(即用开水清洗,奶瓶用后应该先用清水洗净后再放在开水里煮3~~5分钟);保持孩子穿衣干净,必须根据天气的冷暧给孩子添减衣服,定时给孩子更换尿布,大便后应该马上更换尿布并用温水洗净屁屁,弄湿或弄脏衣服应该及时换洗,给孩子洗澡穿衣动作要快并且要柔和,进行中应该与孩子轻声说话,以免孩子受惊。不能给凉水或者过热的水孩子喝,应该给孩子多喝干净的温白开水,大概每一个半小时给孩子喝一次水,睡着的时候醒来第一时间应给孩子喝水;保姆如果身体有不舒服应该向主人说明,如果自己感觉可能要感冒或已经感冒,应该第一时间告知主人,尽量少接触孩子,万不得已要接触孩子也应先用洗手液彻底把手洗净擦干并带上口罩方可接触子。要经常检查孩子是否热了或冷了没有,鼻子呼吸是否顺畅,如果鼻子里有鼻屎赌住影响呯吸,应该用干净的棉签沾几滴干净的温白开水滴到鼻子里以缓解呼吸困难,不能给孩子硬掏鼻子,要经常摸摸孩子的额头,及时了解孩子的体温情况。每天向主人汇报孩子当天的情况,吃了些什么,喝水情况,睡觉情况,有否离家,与平时有什么不同等等;做家务(日常家务),做饭(家庭饭菜),做清洁(日常整理)。每天早上必须拖地一次及抹家私一次(家私包括:电视柜,桌椅板凳,每天做俩顿饭(即中饭及晚饭),每顿饭前及饭后都需要把使用过的碗筷清洗干净,饭后应该把厨房及厨具清洗一遍。每一个星期大搞卫生一次,即把家里的门窗,厨房,卫生间,所有的玻璃清洗干净。家里的东西应该摆放整齐,保持清洁明亮。孩子的衣服应该用手洗,洗后拧干水挂到阳台外面太阳晒干。

做家务(日常家务),做饭(家庭饭菜),做清洁(日常整理)。每一天早上务必拖地一次及抹家私一次(家私包括:茶几,电视柜,沙发,桌椅板凳,饮水机,窗台。每一天做俩顿饭(即中饭及晚饭),每顿饭前及饭后都需要把使用过的碗筷清洗干净,饭后就应把厨房及厨具清洗一遍。每一个星期大搞卫生一次,即把家里的门窗,厨房,卫生间,所有的玻璃清洗干净。家里的东西就应摆放整齐,持续清洁明亮。孩子的衣服就应用手洗,洗后拧干水挂到阳台外面晒干,下山之前应把衣服收回并归类放好。以上家务就应在有家人陪伴小孩或者小孩睡觉的时候进行,如果是小孩睡觉时做家务,就应注意尽量不要发出响声,以免惊忧孩子休息,孩子醒来。

服务费用: 甲方按月付给乙方工资,试用期 元(一个月),第二个月工资元/月。每月1至2号发上月工资;甲方不得苛扣、拖欠乙方工资(双方约定的保证金除外),乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资,至于甲方给予的奖励,全由甲方掌握,乙方无权干涉。)

2、服务期限:

________年____月____日起至________年____月____日止。如需续签请于本合同期满前一周,有甲乙双方协定续签事宜。

3、服务费用:

家庭雇佣保姆协议故事

甲方按月付给乙方工资,试用期 元(一个月),

每月1至2号发上月工资;甲方不得苛扣、拖欠乙方工资(双方约定的保证金除外),乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满________年后,甲方能够适当给乙方奖励。(个性说明:甲方应确保乙方每个月的工资。

保证金: 乙方同意在第一年工作时,每月扣除所得服务费用100元作为保证金,在做满一年后,甲方给予向乙方一次性1200元保证金。如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议,则应提前10天通知对方,并要妥善解决好相关事宜。休息时间:

4、保证金:

如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约职责应由违约方负责,否则将负违约职责(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议。

奖励: ①在重大节假日(五一,十一,春节)期间,甲方给予乙方一定金额的过节费或休假;②工作满一年后,甲方给予乙方一定金额的奖励。

休息时光:

5、服务时光:

住家保姆:早7:30--晚上孩子睡觉后,最迟不超过22:30

不住家保姆:早7:30--晚8:30

甲方承诺乙方每月能够休息两天,务必是在甲方的双休日期间,如当月没有休息,假期能够累计到下一个月,或存起来等到过年时休,平时连续休息不能超过2天。

甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

6、奖励:

若乙方在服务期间内表现良好,甲方承诺:

①在重大节假日(五一,十一,春节)期间,甲方给予乙方必须金额的过节费或休假;

②工作满________年后,甲方给予乙方必须金额的奖励。

二、双方职责

1、甲方向乙方带给正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。

2、为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方职责和经济赔偿的要求。

到家中参观、住宿。乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。

3、乙方要热心工作,勤快,有职责心,用心主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。

乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。

4、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊状况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。

5、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭状况。

乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。

6、乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。

7、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着用心解决、友好协商的态度解决问题。

8、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

本协议为20________年____月____日起到20________年____月____日止,有效期为________年,如有必要能够续约。

甲方签名: 乙方签名:

____日期:____日期

雇佣协议书(篇3)

一、服务内容

请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内。

二、丙方的权利和责任

2、丙方收取甲方押金_________元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。

乙方家中有事需要回家。应及时向甲方请假,特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职。但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方。

3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取疽政服务务管理费___________元。

按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的。

4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。

不对乙方的违约行为和后果负责;

甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员。

三、甲方的权利和责任

1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_____________元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,双方协商。

。甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费,费用由甲方承担。对从事育婴和婴幼儿看护的服务人员,甲方应组织其参加商业意外伤害保险,费用由丙方承担。如因丙方责任,对乙方造成人身财产损失的,由保险公司按规定赔偿。

2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内享有正常更换三次家庭服务员的机会。

3、向家庭服务员提供正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。

乙方应在签订协议书时出示有效身份证件。如实说明对家政服务员的具体要求,以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况(如家中是否有传染病人等)。

有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。

丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服务员服务期届满,甲方将家庭服务员安全送回丙方。

乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。如对家政服务员的服务项目或服务类别要求有所改变,应及时通知甲方,以便双方变更协议内容及服务费。

5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。

对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。

乙方应平等待人。尊重甲方所派服务人员的人格和劳动,不准*和歧视,并负有保护丙方在服务期间的人身安全和财物安全的责任和义务。

6、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。

7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。

8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。

9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。

3、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,适当加薪。

乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任。但不得采取搜身,扣押钱物、身份证及其他有效证件。

10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。

四、乙方的权利和责任

1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。

2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。

3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

4、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。

乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政服务方面的要求和进行相应指导。

5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。

乙方应按国家规定安排丙方的休息和法定假日。若不能保证丙方休息。按规定给予休息日和节假日的加班补助。

6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。

8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。如擅自离去,一切后果自负。

五、其它

1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。

乙方在未经丙方及甲方的同意。不得擅自将丙方转为第三方服务,不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;

2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应及时到丙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议。

。乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责,不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害,乙方应承担相关责任,并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时,乙方应采取必要的救治措施。

3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金______元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。

甲乙丙方应遵守合同约定。任何一方违反合同约定的。

本协议一式三份,双方各执一份签字生效,均具有同等法律效力。

聘方:_________________雇员:_________________

______年______月______日______年______月______日

雇佣协议书(篇4)

甲方(雇主):

乙方(雇员): 身份证号:

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

甲方按月付给乙方工资,试用期 元(一个月),甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资。

5、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身、财产的安全。

对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。

乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。如有擅自离岗。

合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议。

一、服务内容

与老人共同生活,相互照顾。(乙方承诺不与老人起结婚证)

二、服务时间

1.全日制。

2.乙方每月可休息 天,具体休息时间双方临时商定。

三、服务费用

服务费用为_____元/月,甲方于每月 日前支付给乙方。

四、甲方权利和义务

1. 甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任工作时,有权随时解除合同;

2.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

3.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;

4.乙方在工作期间所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

5.乙方服务期间内突发的疾病或其它伤害产生的费用由乙方自己承担,甲方不予承担。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式叁份,双方各执一份、中间人一份。

甲方: 乙方:

见证人:

年 月 日

雇佣协议书(篇5)

甲方(雇主):                身份证号:                      

乙方(雇员):               身份证号:                      

根据《民法典》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

一、服务内容

1.负责早、中、晚三餐或者中、晚餐,具体协商确定;

2.清洗的衣物;

3.家务(室内保洁);

4.接送小孩子上、下学。

二、服务时间

1.原则上每天上午8  时 00 分至下午7   时00  分。

2.乙方每月可休息四 天。

三、服务费用

服务费用为   元/月,甲方于每月15日支付给乙方。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

3. 甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方须自觉履行上述服务项目;

3.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方有权要求其赔偿损失并有权将其移送司法机关处理;

甲方按月付给乙方工资,试用期元(一个月),第二个月工资元/月。每月1至2号发上月工资;甲方不得苛扣、拖欠乙方工资(双方约定的保证金除外),乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。

4.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

5.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;

6.乙方如欲解除合同,则需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

7.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:                                      乙方:

年 月   日                          年   月   日

雇佣协议书(篇6)

家庭保姆雇佣合同协议书(精选13篇)应甲方需求,乙方申请,双方子女同意,乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务,本着平等自愿的原则,特订立如下合同。

甲方(雇佣方): 国籍: 护照号码:合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生、照看小孩以及适当的户外劳动等,乙方如需休假应提前与甲方协商。

乙方(被雇佣方) : 国籍: 身份证号码:

乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。

一、甲方的权利和义务

1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生、接送小孩上学以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。

4、按月付给乙方工资 元,不得拖欠克扣。

5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,有权终止合同。

二、乙方的权利和义务

1、合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生、照看小孩以及适当的户外劳动等,每月工作时间不得少于25天,乙方如需休假应提前与甲方协商,得到同意后方可离开。

乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。

2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬___元整,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。

乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。

4、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症不能胜任工作时,甲方有权解除合同。

5、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法侵占行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。

6、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题和事故责任自负。

乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。

7、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家中,不得滞留和将甲方信息透露给其他人。

8、乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门提出申诉,直至向司法部门控告。

9、乙方承诺在合同有效期间或终止后,不得将所知悉甲方的任何信息披露给其他人员,包括乙方家中成员和朋友等。否则甲方有权向乙方主张权利和解除合同,造成损失的由乙方赔偿损失,构成犯罪的移交司法机关处理。

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。如有擅自离岗。

三、合同签订与解除

本合同书三年一签,自签字之后三年内有效,到期后经双方同意可续签。

20__年 月 日

雇佣协议书(篇7)

保姆雇佣合同范文

甲方(雇主):______________居民身份证:_____________________

乙方(家政服务员):______________居民身份证:_____________________

一、经甲方(雇主)乙方(家政服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,以保护甲、乙双方的合法权益,不受侵犯。

乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。

二、甲方(雇主)的权利和义务

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。

乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。

3、平等待人,尊重乙方的'人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准_________。

4、负责保护乙方安全,不逼乙方做没有安全措施的工作。

5、按月付给乙方工资______________元,不得拖欠克扣。

6、服务期内乙方因疾病及意外损伤所引起的理赔,由投保的_____公司理赔,一切理赔以_____条款为准。

乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。

7、保证乙方每月休息_______天,如因特殊情况不能安排乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。如有擅自离岗。

8、乙方为甲方服务时,造成本人或他人的意外事故,甲方应立即通知有关部门和公司,积极处理好善后事宜,理赔事项由投保的_____公司负责,一切以_____条款为准。

合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议。

9、乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。

甲方以每月支付乙方人民币00000元(大写。零零零零元)作为支付乙方的劳务报酬:

10、不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。

三、乙方(家政服务员)的权利和义务

1、自愿为甲方提供________________为内容的家庭服务工作。

2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

4、服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。

5、每月可休息__________天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取报酬。

6、乙方在服务期内因疾病及意外损伤所引起的赔偿,由投保的_____公司理赔,一切以_____条款为准。慢性病回家自费治疗。

甲方不履行本协议。乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼,乙方不履行本协议;甲方可以辞退乙方,甲方享有诉讼权利。

7、有权拒绝,转换为第三方服务,或带往外地服务。

8、有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。

9、乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门和公司提出申诉,直至向司法部门控告。

四、合同签订与解除:

1、合同到期后或合同内容有所变更时,七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。

2、经公司同意,双方持合同办理解除合同手续,服务合同才视为终止。

3、乙方擅自离开用户家,甲方必须在24小时内通知公司备案,否则乙方所出问题均由甲方承担责任。

4、本合同经双方商洽期限自________年________月________日起至________年________月________日。

甲方(签字):______________

乙方(签字):______________

________年________月________日

雇佣协议书(篇8)

甲方:

乙方:

丙方:

甲乙丙三方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:

一、合同内容:

乙方的服务内容:主要包括以下内容

1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照顾老人(男、女);5、照顾老人(不能自理:6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:8、看护病人(不能自理:男、女);

服务费用: 甲方按月付给乙方工资,试用期 元(一个月),第二个月工资元/月。每月1至2号发上月工资;甲方不得苛扣、拖欠乙方工资(双方约定的保证金除外),乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资,至于甲方给予的奖励,全由甲方掌握,乙方无权干涉。)

2、合同期限:年月日至年月日止。

3、工作地点:

4、工作时间:

5、二、丙方的权利和义务

6、1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,并保证家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备、身体健康、无不良社会记录。

保证金: 乙方同意在第一年工作时,每月扣除所得服务费用100元作为保证金,在做满一年后,甲方给予向乙方一次性1200元保证金。如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议,则应提前10天通知对方,并要妥善解决好相关事宜。休息时间:

7、2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服务员服务期届满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金退还给甲方。

服务时间:住家保姆:早7:30--晚上孩子睡觉后,最迟不超过22:早7:30--晚8:30甲方承诺乙方每月可以休息两天,必须是在甲方的双休日期间,如当月没有休息,假期可以累计到下一个月,或存起来等到过年时休,平时连续休息不能超过2天。

8、3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。丙方每月收取甲方家政服务务管理费_____元。

奖励:若乙方在服务期间内表现良好,甲方承诺:①在重大节假日(五一,春节)期间,甲方给予乙方一定金额的过节费或休假;②工作满一年后。

9、4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,丙方将视情况按期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。

甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。

10、5丙方应负责乙方人员的专业培训,使其适合甲方的家庭需要。

11、6、丙方应保证乙方的服务不得中断。

12、三、甲方的权利和义务

13、1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。

为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。

14、2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。

15、3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身、财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。

16、4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当负担家庭服务员医疗、医药费用。

乙方要热心工作,勤快,有责任心,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。

17服务期限自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。

本协议一式叁份,自签字之日起生效。

甲方(签字):电话:身份证号:

签约日期:年月日

雇佣协议书(篇9)

甲方(雇主):身份证号:

乙方(雇员):身份证号:

根据等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、平等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必须完善的事项。

一、服务内容

1看护小孩;

2清洗小孩衣物;

3家务(室内保洁)。

二、服务时间

1每天时分至时分。

2乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商定。

三、服务费用

1服务费用为元月,甲方于每月

2因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

3甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;

4乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

乙方家中有事需要回家,应及时向甲方请假。特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职,但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方。

5乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

6乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;

7乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

8乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1本合同自双方签字后生效。

2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(签字)

乙方:(签字)

年月日

年月日

雇佣协议书(篇10)

甲方:______________

乙方:________________

特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守:

甲方以每月支付乙方人民币00000元(大写。零零零零元)作为支付乙方的劳务报酬:

一、甲方的权利和义务

1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。

4、按月付给乙方工资_____________元,不得拖欠。

5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。

二、乙方的权利和义务

1、乙方需照看小孩子日常起居,吃饭睡觉等问题(详细见附件一)。

2、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。

甲方不履行本协议。乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼,乙方不履行本协议;甲方可以辞退乙方,甲方享有诉讼权利。

3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。

乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必须完善的事项。

4、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。

5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。

乙方家中有事需要回家。应及时向甲方请假,特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职。但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方。

6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症或传染疾病甲有权解除合同

7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日,甲方以薪金方式补偿乙方补偿。

8、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。

按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的。

9、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家,不得滞留。

三违约条款

1,甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。

2,乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。

甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员。

4、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。

甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费。费用由甲方承担,甲方应组织其参加商业意外伤害保险,费用由丙方承担,如因丙方责任。对乙方造成人身财产损失的。

5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活习惯。

3、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

4、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

5、本协议为____________年_________月______日起到________年________月______日止,有效期为一年,如有必要可以续约。

甲方签名:

乙方签名:

签订日期:___年___月___日

雇佣协议书(篇11)

雇佣保姆合同协议书(通用12篇)甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方自称今年_____岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则。

住址:__________

甲方(雇主):__________甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期_个月,劳务工资按每月__元计发;试用期满后,劳务工资按每月__元计发。每个月安排乙方_个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。

乙方(雇员):__________

甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。

电话:__________

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用。

一、服务内容

1、护理老人生活起居;

2、负责每日三餐;

3、家务(室内保洁)。

二、服务要求

乙方在服务期限内按照协议规定服务内容履行服务职责,如临时需要请假或休息需提前告知甲方,具体请假或休息时间由双方共同商定。

甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失。

三、服务费用

服务费用为__________元/月,甲方于每__________月__________日前支付给乙方。

四、甲方权利和义务

1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的情形,有权随时解除合同;

3、甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人;

4、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生照看甲方。乙方的生命安全和健康,由其乙方自己解决,甲方不承担任何责任和费用。乙方在雇佣期间应有良好的身体状况:

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定。

5、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

6、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;

7、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

8、乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故,一概由其自行负责,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字)__________

乙方:(签字)__________

雇佣协议书(篇12)

甲方(雇主):__________

住址:__________

乙方(雇员):__________

身份证号:__________

电话:__________

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

乙方要热心工作,勤快,有责任心,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。

一、服务内容

1、护理老人生活起居;

2、负责每日三餐;

3、家务(室内保洁)。

二、服务要求

乙方在服务期限内按照协议规定服务内容履行服务职责,如临时需要请假或休息需提前告知甲方,具体请假或休息时间由双方共同商定。

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。如有擅自离岗。

三、服务费用

服务费用为__________元/月,甲方于每__________月__________日前支付给乙方。

四、甲方权利和义务

1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的情形,有权随时解除合同;

3、甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人;

4、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。

5、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

6、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;

7、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

8、乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故,一概由其自行负责,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字)__________

乙方:(签字)__________

雇佣协议书(篇13)

甲方:

身份证号:

乙方:

身份证号:

根据《中华人民共和国民法典》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐-待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。

)乙方出示有效、真实的体检合格证明,体检内容要有:

一、服务内容

1.看护小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家务。

二、服务时间

1.每天时分至时分。

2.乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商定。

三、服务费用

1.服务费用为__元/月,甲方于每月

2.因特殊情况,乙方需要加班,则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求。

根据《中华人民共和国民法通则》等有关法律、法规的规定。

如属乙方不慎毁坏客户物品的,乙方应照价赔偿;乙方自身因没有(或没有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施,而造成乙方或甲方生命及财产的损失,一切后果与甲方无关,乙方自己承担。乙方在带小孩的工作过程中。

5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:乙方:

年月日年月日

雇佣协议书(篇14)

家庭保姆雇佣协议书

甲方(雇主):____________身份证号:________________________

乙方(雇员):____________身份证号:________________________

家庭保姆雇佣协议书(精选16篇)应甲方需求,乙方申请,双方子女同意,乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务,本着平等自愿的原则,特订立如下合同。

第一条、服务职责

甲方因家庭需要,雇佣________为家庭保姆,经双方协商,特签订本协议。合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生、照看小孩以及适当的户外劳动等,乙方如需休假应提前与甲方协商。

第二条、协议期限

从______年_____月_____日起至患者生命终止。其中试用期限为_____个月,至_____年_____月_____日止。

第三条、甲方的基本权利义务

甲方雇佣乙方照顾甲方患病的妻子。

乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。

2.由于甲方责任造成乙方的人身财产损失的一切后果由甲方承担。

3.按规定付给乙方工资。

4.有权监督乙方履行本协议规定的义务情况。

第四条、乙方的基本权利义务

1.遵守甲方规定的制度。

2.按照甲方规定的条件照顾病人:

1).全天24小时照顾病人,并负责包括乙方在内的____个人的1日3餐(不负责买米、买菜)。

2).帮助病人洗澡、洗衣服。天气好时,每日进行一至二次的户外活动。如因保姆的疏忽使病人摔倒而产生的一切后果由保姆负责。

乙方承诺在合同有效期间或终止后,不得将所知悉甲方的任何信息披露给其他人员,包括乙方家中成员和朋友等。否则甲方有权向乙方主张权利和解除合同。

3).有权按协议规定如月、如数拿到工资。

4).由于乙方责任造成甲方人身、财产安全损失,一切责任由乙方负责。

第五条、工资待遇

试用期内,每月工资________元;试用期满,每月工资________元。

第六条、付资方式和期限

按月给付,每月____日付资,前后不超过____天,乙方收到工资后,签字为据。

第七条、工作时间

乙方每周____天工作制,周____休息。

第八条、协议的变更和解除

第九条、本协议在执行中发生争议,由双方协商解决,协商不成,可由仲裁机关或法院判决。

第十条、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。

甲方(签字):_____________________乙方(签字):____________________

电话:__________________________电话:__________________________

签约时间:________年____月____日签约时间:________年____月____日

雇佣协议书(篇15)

甲方:______________________________身份证号码:_____________________________________

乙方:______________________________身份证号码:_____________________________________

特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守:

乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。如有擅自离岗。

一、甲方的权利和义务

1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。

4、按月付给乙方工资__________元,不得拖欠。

5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。

二、乙方的权利和义务

1、乙方需照看小孩子日常起居,吃饭睡觉等问题(详细见附件一)。

2、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。

合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议。

3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。

乙方需要完成甲方家中宝宝的日夜成长照顾,以及甲方家的日常家务。甲方不得给乙方随意增加规定以外的服务内容和工作量。

4、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。

5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。

休息休假:每周休息一天,法定节假日根据国家规定休假(全年共11天:

6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症或传染疾病甲有权解除合同

7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日,甲方以薪金方式补偿乙方补偿。

8、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。

看护宝宝为主:保证婴儿的健康、安全和营养需要,培养婴儿良好的生活习惯,并对根据宝宝的成长阶段进行德智体培养(包括但不限于带宝宝晒太阳、洗澡、按摩、添加辅食、喂奶、清洗及消毒宝宝衣物和用品;随时对婴儿身体状况、食量、体温大小便等的观察;对宝宝进行早教。

9、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家,不得滞留。

三、违约条款

1,甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。

2,乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。

甲方如需解除合同需提前30天通知乙方,如发现乙方患有疾病或不良习惯(包括性格缺陷、个人卫生、虐待或打骂小孩)等不适合继续看护小孩的情形。

4、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。

甲方因追索损失所产生的诉讼费、律师费及差旅费等相关费用由乙方负担;

5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活习惯。

2、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

3、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

4、本协议为______年___月___日起到_____年_____月___日止,有效期为一年,如有必要可以续约。

甲方签名:

签订日期:

日期:

乙方签名:

签订日期:

日期:

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合同无处不在,合同用于各种地方,各种场所。签订合同这个行为变得越来越不可忽视,你知道如何撰写一份全面的合同吗?我们为您筛选的“雇佣协议书”一定符合您的期待,不妨参考一下本文,希望你喜欢!

雇佣协议书【篇1】

甲方:________________

名称:________市______有限公司

法定代表人:________________

乙方:________________

姓名:________________

身份证号码:________________

甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规规定,经双方协商一致,订立本协议,双方共同遵守。

一、乙方要求解除与________市______有限公司的雇佣关系,解除雇佣合同的日期为:________年________月________日。

二、甲方已向乙方支付全部的雇佣费用,乙方不得再追究甲方任何赔偿。

三、双方承诺,除本协议约定外,双方无任何合同争议及纠纷,并特此声明,不再就有关雇佣关系的权利义务事项向对方主张任何权利(包括但不限于甲方向乙方追偿违约金,乙方向甲方追偿赔偿金)。

四、双方需要约定的其他事项:________________。

五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签名盖章之日起产生法律效力。

甲方:________市________有限公司

法定代表人:________________

乙方:________________

身份证号码:________________

日期:________年________月________日

雇佣协议书【篇2】

乙方:

身份证号:

为了规范用车,提高车辆驾驶安全及使用效率,特对驾驶员行为作出以下行为规范:

一、驾驶车辆范围

乙方所驾驶车辆型号为:车辆牌照:

若有特殊情况需要驾驶范围以外的车辆,必须按照驾驶协议的规定进行交接、记录。

二、驾驶员资料证件

乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

三、作息制度

乙方必须严格遵守作息制度,在没有出车任务时,应当先做好车辆的卫生和安全检查工作,并按项目管理部指定的地点休息,接到出车任务时,保证用最好的状态驾驶车辆出行。

四、安全驾驶

驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,驾驶员驾驶车辆出行必须遵守国家的法律法规,按规定依法驾驶。

五、车辆维护保养

驾驶员负责所驾驶型号车辆的日常维护保养。驾驶员上下班前要对车辆进行检查,发现问题要及时解决,保证每次出车时车辆都能保持最好的状态行驶。

六、违章责任

对于车辆违章责任的处理原则为:谁违章谁负责。驾驶员在驾驶车辆时出现任何违法、违章等行为时,所造成的后果,由驾驶员承担责任(包括经济责任和刑事责任)。

七、用车登记

驾驶员所驾驶车辆需要出车时,必须按照要求填写用车登记表,并向项目经理请示,收到批准回复后方可出车。若没经过项目经理同意,私自出车,所造成的一切责任后果,由驾驶员承担。

八、车辆交接制度

驾驶员对自己所驾驶车辆,原则上不允许其他人随意使用,如有特殊情况,必须报经项目经理批准后,做好交接记录方可给他人驾驶。

九、其他事项

本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

十、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字:

乙方签字:

年 月 日 年 月 日

雇佣协议书【篇3】

(以下简称甲方)聘用(以下简称乙方)身份证号:,甲方分配乙方从事工作,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

一、协议期限:

本协议有效期限自年月日起至年月日止;其中试用期为个月。

二、用工约定:

1、乙方签订劳务用工协议后,在试用期内经发现不符合录用条件的,立即解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬);

2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止;

3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前三十日以书面形式通知甲方。

三、工作职责:

1、要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作;

2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤;

3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任;

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

四、工作时间:

1、乙方在甲方工作期间,执行每周40小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过天/月,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

五、劳动保护和劳动条件:

甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

六、劳动报酬:

1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则;

2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币的形式支付乙方工资,工资不得低于北京市最低工资标准。试用期工资元。

七、保险福利:

甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、基本医疗和工伤保险。

八、有下列情形之一,甲方可解除本协议:

1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;

2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;

3、不服从分配,有违法、违纪行为者;

4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者;

5、隐瞒身体健康情况并影响工作者;

6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

7、甲方宣告解散的。

九、其它:

1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;

2、本协议经甲、乙双方签字后生效;

3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;

4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方:乙方:

代表:

年月日年月日

雇佣协议书【篇4】

为明确双方的权利义务关系,保证水稻种植质量,确保年末收成,依据有关法律、法规的规定,甲、乙双方本着平等、自愿、有偿的原则,经甲乙双方协商,签订此合同:

甲方(雇佣方):

乙方(劳务方):

一、劳务时间、地点、报酬及福利内容

1、甲方提供可耕地面积亩。

2、雇佣时间:即年月日至年月日 地址为:。 工作时间为:。

3、甲乙双方约定,乙方的劳务报酬为_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常劳务后,有权获得相应劳务报酬。

4、按照公司高级技师指导生产所达到生产要求质量,每个签订

协议土地的生产责任人如达成1000斤/亩水稻产量则给与奖金元。

相应多出产量将给与相关奖金:

水稻产量达到1100斤/亩,责任人所得奖金为元。水稻产量达到1200斤/亩,责任人所得奖金为元。水稻产量达到1300斤/亩,责任人所得奖金为元。

5、承包期内,乙方不得因耕种引起债务等,而使双方发生纠纷。

二、具体规定

1、甲方负责种子播种前的耕地,买种,购买化肥、农药等,在承包种植期间,如遇缺少化肥、农药、种子等情况,无法正常播种或者耕种时,应尽快告知甲方,以免不必要的损失。

2、乙方负责土地承包后的管理工作:耕地、播种、施肥、喷洒农药、及时灌溉农田、防止虫害、清除杂草、收割等,确保种足种好耕地面积,确保土地耕种质量,减少抛荒,不良种植等。

3、在工作期间注意正规安全生产操作。不管是在道路运输,还是在田间作业;不管是在机械操作上,还是用电及其它上,一定要注意正规安全生产及操作。如有事故发生乙方自负,与甲方无关。

4、工作期间,禁止饮酒,注意水稻防虫病、防火,如因乙方不遵守劳动纪律及不正当生产操作,因此给甲方带来巨大损失,乙方要对甲方的损失给与相应的赔偿。

5、在工作种植期间,如果发生不可抗力,非人力可以挽回损失的自

然灾害,在这期间发生的损失,与乙方无关。

6、在工作种植期间,如乙方不尽义务,工作不认真负责,不是种足种好,而是广种薄收,杂草丛生,荒废耕地的,则甲方按合同可以不支付乙方费用,并所造成的损失乙方需要等价给与甲方赔偿。收成不好,乙方的收益自然也就越少,希望乙方尽职尽责,互帮互助,共同致富。

三、协议的解除与终止

1.在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪,可随时与乙方解除本协议。此

时,不需按上款规定提前通知乙方。

3.甲方不按本协议约定提供必要的劳务报酬时,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制。

4.本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。如离职时未办理财物交接手续,甲方有权在不违反公布及可公开获悉的法律、法规的原则下,扣除乙方的部分报酬费用,以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。

四、其他

1.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

2.双方如因履行协议发生争议,应首先友好协商解决。协商不成,任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方: 乙方:

电话: 电话:

年 月 日 年 月 日

雇佣协议书【篇5】

足疗店长工作总结范文

足疗在中医文化中,足浴疗法源远流长,它源于我国远古时代,是人们在长期的社会实践中的知识积累和经验总结,至今已有3000多年的历史传统。下面是分享给大家的足疗店长工作总结范文,希望对大家有帮助。

足疗店长工作总结范文【一】

回首过去的20xx年,心里有不少的感慨,也有不少的酸楚。有哭有笑,有

酸有甜,这才是人生。20xxx年也是我在****足浴的第三个年头,虽然有些坎坷,但工作还是要继续,那颗火热的心还在燃烧。****足浴显然成为我生命中最重要的那一部分,它像一艘巨轮载着我在人生的航程里搏击风雨,锤炼自己。我相信终有一天我会乘着天足这艘巨轮到达成功的彼岸,迎接我生命最美的太阳。 2015年我在****足浴的工作主要在**路,由于工作的调动,七月份来到七一路任职店长。在这半年的时间里完全按照总部的各项指示方针开展工作,努力提高业绩,证明存在价值。通过认真的反思和总结,结合数据发现管理工作中存在的不足。以下是详细内容:

总营业收入:7914084元 21682元/天 总会存: 4408030元 12076元/天 总净增长: 57072元 156元/天 总客流: 30742个 84个/天 总种数: 38125个 104个/天 总点钟数: 5959个 16个/天 总加钟数: 1402个 4个/天 保健比例:56%

一.20xxx年管理工作中存在的不足:

1.管理团队的纪律意识,目标意识不是太强:

作为自身来说,对自己的要求不是太严格太过放松,导致管理人员没有紧迫感,没有危机意识,没有最大限度的投入到工作中去,凡事尽力而为,并没有做到全力以赴。

2.管理人员的执行力太弱,日常管理制度执行不坚决: 反思管理工作效率一直没有提高?原因就是执行力不强,安排的没有做到第一时间完成。连日常管理制度都不能很好的去执行。 3.迎宾团队的纪律意识业务能力有很大的缺陷。

4.前厅的培训不够正规,服务员主动服务意识不强,没有做到专业服务,服务理念缺失。

5.技师部管理工作不够细致,定期培训工作不够坚持。技术为本,服务至上。技术手法是赢得客户满意的最重要的一个条件,从技师学员开始必须严格要求,定期开展技术手法加强练习活动。让每个技师从心里重视技术。

6.对后勤的管理,成本控制方面经验不足,有些地方没有第一时间有效的做出调整,导致成本流失。

二.2016年**路数据目标: 总营业收入:840万 70万/月 总会存: 720万 60万/月 总净增长: 36万 3万/月 总客流: 36000个3000个/月 总钟数: 43200个3600个/月 保健比例:60% 总利润:120万 四.2016年**路店管理目标: 1.各岗位人员配臵情况:

店长:1人 店助:1人 技师部主管兼培训老师:1人 前厅主管:1人

前厅督导:2人 行政:1人采购:1人 库管:1人 出纳:1人财务:1人 厨师:3人 搓澡工:1人 迎宾:6人 收银:4人 服务员:10人 保洁工:7人 技师:45人(目前38人,还需招聘6人) 2.2016年主要管理工作:

(1)强化整个团队的风气,以身作则,为所有的管理人员做好一个表率。对安排的事情及时的检查并讲评,让每个管理人员养成雷厉风行,执行有力的作风。不断的给其压力,定其目标,让其有紧迫感,危机感。定期的开展一些活动,增强团队凝聚力。 (2)规范前厅的培训工作:前厅的每一名入职人员必须进行三天的岗前培训(行政负责)。四天的岗位技能培训,经考核后方能上岗,品质必须从源头抓起。定期对各岗位的服务人员进行岗位技能,服务理念进行培训。前厅主管制定详细的培训计划。店助严格监督执行。

(3)提高基层管理人员的管理能力: 管理工作能否取得成效,上级的指示执行的是否有力,员工的工作态度是否激情,跟基层管理人员有很大的关系。让督导不要仅限与带一个班、点个名,检查个卫生这些日常的工作。让他们真正的管理起来,多处理一些问题,多协调一些工作,多丰富一些管理经验。更好的起到管理的作用。 (4)技师部培训,管理必须全面升级:

新进技师的培训工作培训老师必须严格要求,时时监督。保证服务质量。 1、经考核不过关,培训老师必须接受处罚。

2、必须制定每周的技术加强重点,让技师对技术一直保持高度重视。 3、每天检查回访,对技师问题技师的解决。

4、不断的引进新的优秀保健技师,为公司创造更多的利润。

5、作为技师部主管必须全身心的投入到技师管理工作中去,做到有方法,有耐心,有魄力,无软肋。

(5)把营销工作坚持贯彻执行好:

1、代金卷每天必须发放。保证数量和质量,增加客流。

2、对迎宾的推销不间断的培训,刺激欲望传授技巧,让他们从心里重视营销理念。

(6)控制成本,争取更大的利润:

对浪费现象必须及时处罚并通报,严格控制人工成本,让每一名员工都能充实起来。每天多观察多发现问题,把预防工作做到最好。

以上是我的20xx年工作总结及2016年工作计划,如有不足之处,请领导指正。

我相信20xx年**路全体家人在总部的正确领导下,一定能创造业绩,用业绩证明我们的价值。

足疗店长工作总结范文【二】

天是3月的最后一天,上午集中精力把三月新技师入职补助统计了一下,把三月份工衣发放做了统计,并交给财务和行政核实;把这几

今天是3月的最后一天,上午集中精力把三月新技师入职补助统计了一下,把三月份工衣发放做了统计,并交给财务和行政核实;把这几天新入职的手续全部完善了;

下午在公司洗了一个脚,感觉技师手法有进步,感谢瑛子老师!刘店不辞辛苦总于把窗帘配件买到了,把老问题解决了,高兴!晚上和技师开会强调了新项目收费调整和上钟纪律问题;会后召集管理层对项目服务和收费进行了考核,对推销卖点进行了讲解。接下来找88项目技师进行了上钟技巧和加钟技巧的分享;晚上确定了5名上自由班的技师,希望都能完成301个任务。对各个岗位实施了突击检查,各岗位纪律良好,新来的服务员状态不错。今晚大家都很努力,希望能冲破预定目标。

今天招了一个女部长,两个咨客,感觉还不错。本月总结:一切按计划进行,也许越努力就真的会越幸运,希望四月可以红红火火完成业绩目标,大家雄起!今日总结:与其花80%的精力去找人还不如花80%的精力去培养身边的人。

雇佣协议书【篇6】

甲方:_____________

电话:_____________

地址:_____________

乙方:_____________

电话:_____________

总部地址:_____________

经甲乙双方友好协商,根据有关法律、法规和政策,本着平等互利的原则,就甲方向乙方购买_事宜达成一致意见,签订本合同,以共同遵照执行。

1.合同双方____(以下简称乙方)负责向_______(以下简称甲方)提供_____________企业邮帐号许可,甲方负责按本合同的规定向乙方支付相应的款项。

2.合同标的

合同总金额包含以下内容构成:

企业邮箱_______账号数_______个月账户服务。

3.付款方式

甲方应在本合同签订后三个工作日内一次性支付全部合同款¥_元整(人民币大写:____元整)到乙方指定银行账户,乙方指定银行账户信息如下:

开户名:_____________

开户行:_____________

银行帐号:_____________

4.项目交付

4.1交付时间

乙方须在收到甲方全额货款后3个工作日内为甲方开通所购买的_____________企业邮箱帐号的管理员权限,并以电子邮件方式交付到甲方指定的电子邮箱。

4.2交付地点

甲方指定电子邮箱地址:

4.3乙方为甲方提供管理员权限(管理员帐号和初始密码),甲方根据权限进行对所购买的邮箱账户进行管理,如增删客户、设置客户密码等管理行为。

5.甲方的权利和义务

5.1甲方享有独立使用乙方提供的_____________企业邮箱的权利,甲方应自行准备接入互联网

5.2甲方保证必须能合法的拥有和控制域名,如因国家政策法规、任何第三方原因或技术上导致域名无法正常使用情况,乙方不承担任何责任。

5.3甲方正确的配置域名解析记录是使用企业邮箱及其附加功能的必要前提。如因甲方未正确配置域名的解析记录、或后续错误修改域名解析记录,而导致企业邮箱无法正常使用,乙方不承担任何责任。

5.4为履行本合同,甲方应按照本合同的第三条向乙方支付相关款项。

5.5甲方承诺不进行下列行为:

5.4.1利用____________企业邮局服务散布不受欢迎的电子邮件、广告等SPAM或发布涉及7.5的内容等。

5.4.2利用____________企业邮局服务进行干扰或扰乱_____________的网络服务或其他用户的正常使用的行为,其他超出_____________提供的服务范围,可能给_____________带来任何不利影响的行为或者是国家禁止的行为。

5.6甲方承诺遵守国家法律法规和国际上有关互联网和电子邮件协议、规定、程序和惯例,承诺不会在未得到收件人事先同意的情况下利用邮局分发垃圾邮件。

5.7甲方承诺仅将服务使用于合法且符合本协议及相关规则的用途。不得发送任何妨碍社会治安或非法、虚假、骚扰性、侮辱性、恐吓性、伤害性、破坏性、挑衅性、淫秽色情性等内容的信息,以及包含上述内容的链接等。甲方承认乙方有权根据乙方自己谨慎的判断来决定甲方发布的内容是否构成违反服务条款或者国家的有关规定。甲方承诺在接到乙方的通知后会进行调整以符合国家规定或者本服务条款规定,否则乙方有权终止本服务条款项下的服务。

5.8甲方对进行或违反5.5/5.6和/或5.7的行为所产生的后果及对所发布、传输信息的内容产生的影响、后果或者对乙方或有关第三方承担全部责任;甲方同意,发生上述事件,与乙方和_没有任何关系,乙方和_____________也不应对此或对第三方承担任何责任或者义务。

5.9甲方对自己使用账号和密码的'行为以及账号和密码的安全性负责,由于甲方未妥善保管或不当使用造成的账号和密码泄露而引起的一切损失和后果均由甲方自行承担责任。

5.10甲方承认乙方向甲方提供的任何资料、技术和技术支持、软件服务等的知识产权均属_公司所有,甲方无权复制、传播、转让、许可或提供他人使用这些资源,否则应承担相应责任。

6.乙方的权利和义务

6.1乙方保证其合法拥有授予甲方本合同项下软件产品许可使用的权利,并保证提供的软件产品为_____________公司所开发,并进一步保证甲方不会因使用乙方提供的该软件受到_____________公司及第三方的索赔。

6.2消除甲方非人员操作所出现的故障,但因甲方原因和/或不可抗力以及非乙方控制范围之内的事项除外。

6.3乙方保证不会公开、编辑或向第三方透漏甲方邮箱账号中的信息、传输内容,但根据政府、执法部门的要求以及法律、法规规定需要或应当公开的除外。

6.4乙方提供7×24电话支持,客户服务电话为:_____________。

6.5如果甲方需要乙方根据甲方自身的需求进行第二次开发,双方需另行协商,根据需求确定费用,另行签订合同。

7.违约责任

7.1如合同双方任意一方违反本合同规定或未按本合同约定履行应尽的义务,则守约方有权要求违约方支付违约金,违约金金额不应超过合同总金额的20___%。

7.2如乙方不能如期完成交货,每推迟一周按合同总金额的1%作为违约金赔偿给甲方,不足一周按一周计算,赔偿总额不超过合同总金额的20%。

7.3如甲方不能如期付款,每推迟一周按到期应付金额的1%作为违约金赔偿给乙方;不足一周按一周计算,赔偿总额不超过合同总金额的20%。

7.4任何一方违约超过履行期限4周,另外一方有权解除合同,违约方仍应支付违约金。

8.免责事由

8.1如本合同任甲乙双方在履行合同过程中,因不可抗力或意外事件造成邮箱无法正常使用的,甲乙双方互不承担违约责任,其原因包括但不限于:

电信线路非人为或者第三方恶意人为造成的破坏;

因电信运营设备调试、维护或升级引起的可预测或不可预测的中断;

因地震、火灾、台风等自然灾害导致服务器、电信线路故障的;

因罢工、政府行为、国家政策的调整造成服务中断的;___其他不可抗力或意外事件。

8.2非乙方过错、甲方使用经由本服务下载的或取得资料的所导致的风险,乙方不承担责任。

8.3如果乙方在甲方使用_____________邮箱有效期结束前通知甲方需要续费,但甲方没有在结束前5个工作日内支付续费款,则在甲方前一次付款款项有效期结束后,乙方有权关闭甲方的使用账户,并有权删除甲方账户下的所有文件,由此带来的一切责任由甲方自行承担。

9.争议的解决

甲乙双方在履行合同过程中发生争议的,应当本着诚实信用的原则协商解决,如果经协商不能达成协议,相关的争议方可提交仲裁。

10.保密条款

协议任何一方对协议内容以及在合作过程中获知的对方的信息负有保密责任与义务,未经对方书面许可,不得泄露给第三方,否则视为违约并负责赔偿损失,但以下情况除外:出于国家安全、司法、公安机关以及其他有权机关的要求;为维护乙方及乙方其他客户的合法权益;在发生紧急情况时为维护网络公共安全。

11.合同的生效

11.1本合同自甲、乙双方授权代表签字并加盖公章之日起生效。

11.2本合同一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

11.3本合同传真件有效。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

雇佣协议书锦集


在这个有重要意义的日子里,我们或许会非常频繁地使用各种祝福语,祝福语有利于双方的人际交往,将真诚的祝福献给你!有没有特别打动你的祝福语?请阅读由小编为你编辑的雇佣协议书锦集,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

雇佣协议书【篇1】

甲方:

乙方:

因甲方工作需要,聘用乙方在驾驶员岗位工作,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限及待遇

1、本协议期限为______年,日期为______年______月______日至______年______月______日终止。

2、在聘用期间甲方按固定工资支付乙方全部劳动报酬,为每月__元人民币。

二、工作内容

1、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。

2、乙方同意甲方的规定,按照岗位责任的要求完成本岗位的工作任务,保证安全行车、保障甲方的一切用车需要。

三、劳动纪律

1、乙方应遵照甲方制定的公司规章制度,严格遵守交通法规和制度,对酒后驾驶、超速行车、违规操作等违规行为,以及造成车辆刮擦、碰撞、伤人或损坏公共设施等人为故意造成的后果全部由乙方承担。

2、乙方应适时或按照车辆说明书及时对车辆进行维护、审核和保养。

3、车辆在运行过程中出现的问题,乙方应及时处理,保证车辆的正常运行。

4、爱护车辆,适时擦拭保养车辆,确保车内外的清洁。

四、协议的变更、终止、解除

1、本协议期限届满,协议自行终止。

2、定立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商一致可以变更本协议的相关内容,或解除本协议。

3、乙方有下列情形,甲方可以解除本协议,造成甲方利益损失的须赔偿经济损失:

⑴、违反公司的规章制度、劳动纪律的;

⑵、工作失职,对甲方利益造成损害的;

⑶、被依法追究刑事责任的。

4、乙方有下列之一,甲方可以解除本协议,但要提前15日以书面形式通知乙方:

乙方因病或因工负伤医疗期满,不能从事驾驶员岗位工作的;

5、乙方若要解除本协议,要提前15日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

6、本协议期满,经双方协商一致可以续签。

五、本协议一式两份,双方签字(或盖章)协议生效,甲乙双方各执壹份。

甲方:

乙方:

签订日期:____年____月____日

雇佣协议书【篇2】

甲方:(雇主)

地址:

电话:

乙方:(月嫂)

地址:

电话:

根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规之规定,甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就月嫂雇佣及服务事宜达成以下协议:

第一条 月嫂服务内容

1.1 月嫂服务时间:自 年 月 日起至 年 月 日止。

1.2 月嫂服务地点:甲方指定的地址。

1.3 月嫂服务内容:

2.1 月嫂的职业道德、职业技能、服务质量等要求。

2.2 月嫂的薪资及报酬。

2.3 月嫂的服务费用。

2.4 月嫂的保险及福利待遇。

第二条 月嫂雇佣

3.1 甲方根据本协议约定向乙方提供月嫂,乙方应按照甲方的要求,按时向甲方支付月嫂的报酬。

第三条 月嫂服务的变更与终止

4.1 甲方有权根据乙方的申请,对月嫂的服务项目、服务内容、服务时间、服务地点等进行调整。

4.2 乙方应按照甲方的要求,及时提供月嫂的服务质量,并保证月嫂的职业道德、职业技能、服务质量等要求。

4.3 甲方有权根据乙方的申请,终止乙方的月嫂服务。

第四条 结算方式及时间

5.1 甲方按照本协议约定,向乙方支付月嫂的报酬。

5.2 结算方式:一次性付清。

5.3 结算时间:自 年 月 日起至 年 月 日止。

第五条 甲方责任

6.1 甲方应按照本协议的约定,为乙方提供月嫂,保证月嫂的职业道德、职业技能、服务质量等要求。

6.2 甲方应按照本协议的约定,按时向乙方支付月嫂的报酬。

6.3 甲方应按照本协议的约定,为乙方提供必要的培训和指导。

第六条 乙方责任

7.1 乙方应按照本协议的约定,提供月嫂,保证月嫂的职业道德、职业技能、服务质量等要求。

7.2 乙方应按照本协议的约定,按时向甲方支付月嫂的报酬。

7.3 乙方应按照本协议的约定,为甲方提供必要的培训和指导。

第七条 保密条款

8.1 甲方和乙方在履行本协议过程中,应当保守对方的商业秘密和其他与对方保密的信息。

8.2 未经对方的书面同意,不得披露、使用或向第三方披露对方的商业秘密和其他与对方保密的信息。

第八条 争议解决

9.1 本协议项下发生的争议,由双方协商解决。

9.2 协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条 其他

10.1 本协议经双方签字(盖章)后生效。

10.2 本协议一式两份,甲方和乙方各执一份。

甲方:(签章)

乙方:(签章)

法定代表人:(签字)

法定代表人:(签字)

日期:年 月 日

日期:年 月 日

雇佣协议书【篇3】

甲方 ( 用人方 ) 姓名:

性别:

出生年月:

身份证号码:

家庭住址:

联系电话:

乙方 ( 劳 动 者 ) 姓名:

性别:

出生年月:

身份证号码:

家庭住址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,签订本合同,以资共同遵守。

第一条:劳动合同期限

以完成一定工作为期限。以完成 工作(任务)为合同终止时间。

第二条:工作地点、工作内容和工作时间

1、工作地点:

2、工作内容:甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。

3、工作时间:根据本工程施工特点,每天采用 两 班人员轮班工作制,每班工作时间不超过 11小时。

第三条:劳动报酬和社会保险待遇

1、双方约定的其他劳动报酬方式:

2、甲方缴纳乙方施工期间的工程险

3、甲方应在每月 日前发放乙方上月工资,并由乙方签字确认。

4、劳动合同终止或解除后甲方一次性付清乙方的工资。

5、甲乙双方对工资支付的其它约定:⑴。甲方一时资金不能到位,经与乙方协商后可以推迟发放工资,但推迟时间最长不能超过合同规定时间后的90天;

第四条:劳动保护、劳动条件和劳动纪律

1、甲方负责对乙方进行上岗前安全生产教育。

2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝总承包单位或甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。

4、乙方必须严格遵守甲方和总承包单位的各项规章制度、劳动纪律,不得擅自离职;

5、乙方必须严格遵守安全技术操作规程,严禁违章作业。

 第五条:合同的解除和终止

1、乙方提前30日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同;在试用期内,乙方提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。

2、甲方有下列情形之一时,乙方可随时解除劳动合同:

⑴。 甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动安全、卫生条件;

⑵。 甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

⑶。 甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的。

3、有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:

⑴。 乙方患病或者非因工负伤,康复后不能继续从事本合同工作;

⑵。劳动者不能胜任本合同工作;

⑶。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,导致劳动合同无法履行;

⑷。出现法律规定允许裁减人员的情况。

4、乙方有下列情形之一时,甲方可随时解除劳动合同:

⑴。 在试用期内被证明不符合录用条件的;

⑵。 有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;

⑶。 严重失职或徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

⑷。 不服从甲方正当工作安排的;

⑸。 被劳动教养或被追究刑事责任的;

⑹。 严重违反总承包单位或甲方规章制度和施工现场安全管理规定的。

5、合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现时,本合同即行终止。

 第六条:法律责任

1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定承担相应责任。

2、乙方在履行劳动合同期间,因擅自离职或个人失职行为给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。

第七条:双方约定的其它内容

1、甲乙双方约定的其他内容:⑴。双方约定以完成某一工作(任务)为合同终止时间的劳动合同,当工程后期出现工作量减少客观上需要裁减人员情况时,甲方提前3日书面通知乙方,可以终止劳动合同;

 第八条:劳动争议处理

1、双方因履行本合同发生争议时,应友好协商,协商不成应自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

 第九条:附则

1、本合同未尽事宜,双方另行协商解决。

2、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。

3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

雇佣协议书【篇4】

用人单位 (以下简称甲方)

培训单位 (以下简称乙方)

签署本雇佣协议时应遵守的条款

第一条本就业协议适用于参加初次就业的高等学校(含研究生培养单位)毕业生,以及本校毕业生;在中国注册的各类企事业单位;根据中国法律批准注册的国家机关、军事单位和外国公司及分支机构。

第二条签订劳动合同应当遵循平等自愿、诚实信用的原则。

第三条毕业生和用人单位有权了解对方的实际情况,被学习方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。

第四条就业协议中增加其他约定条款的,约定条款不得违反国家法律、行政法规的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉和合法权益。

第五条毕业生与用人单位对订立就业协议另有约定的,必须在就业协议中注明。比如,聘用单位需要人事主管部门审批的,就要在协议中约定,审批通过后聘用协议就成立了。

第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校核实登记后作为发放和登记的依据。

第七条本协议一式四份,毕业后用人单位、学院、学校各执一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(签字): 法定代表人(签字):

雇佣协议书【篇5】

甲方:

乙方:

经学校同意甲、乙双方协商就关于学校厕所保洁和门卫工作达成如下协议:

一、甲方每月支付给乙方工资 元,大写: 按月发放。且甲方为乙方上意外保险100.00元。

二、根据保洁工作质量和门卫工作情况达若不到要求,甲方有权扣除乙方部分或全部工资,直至终止此协议,辞退乙方。

三、甲方与乙方保洁工作具体要求:

1、全天候上班,保持厕所清洁,看好厕所设施不被人为损坏,由于看管不力,设施损坏,扣发工资赔偿损失。

2、搞好卫生后要做到:

①便坑内无便迹,无沉淀物。

②地面无纸屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶内的塑料袋等要及时清理更新。

③排水沟、水管、地漏等疏通无阻,洗手池放水下水畅通无阻。 ④擦净因便溺而导致的瓷砖、瓷盆变色的痕迹。

⑤如果厕所在师生使用的过程中阻塞应做到随叫随到,排解阻塞。

四、甲方与乙方门卫工作具体要求:

1、认真履行《门卫职责》。

2、乙方主要负责午间与晚间、假日即学生不在校期间的门卫安全工作。

3、按时交接班,认真做好交接记录。

4、由于乙方疏忽造成的责任事故,由乙方承担。

五、意外、疾病等赔付责任

1、乙方工作期间因意外使身体受到损伤时由保险公司负责。

2、乙方在工作期间由于各种疾病导致的对身体的损伤甲方概不负责。

六、此合同一式三份,校方、甲、乙双方,各一份。

有效期: 年 月 日起至 年 月 日止。

此合同自签字起生效。

年 月 日

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