医生工作总结 篇1
超声科在医院领导的科学指导下，在科室主任的带领下，依据医院及科室实际状况，坚持“以患者为中心”的服务理念，要求逐步更新设备，提高设备利用率，提高与临床诊断的符合率，切实实行科室质量安全管理与持续改进工作，现将一年的工作总结如下：
一、圆满的完成了科室的日常检查工作，严格执行技术操作规范，遵守各项操作规程，工作仔细负责，检查患者急躁、细致，出具报告准时、规范，报告诊断与临床诊断符合率达95%，无差错事故发生。为临床科室供应了牢靠的诊断依据。
二、强化“基础理论、基础学问、基本技能”培训，定期组织科室成员业务学习，了解国内外本专业的新技术、新进展，学习超声相关专业学问，提高了本科室工作人员的基础理论和专业水平。乐观鼓舞科室成员出去进修、学习，培育科室的`核心技术力气。进修，学习新理论、新技术，优化人员结构，提高整体素养。
三、强化安全意识，学习相关法律、法规、道德规范，注意医德医风教育，树立了科室的良好形象，取得可喜的社会效益。
四、保质保量地完成了职业病体检、放射线体检、健康体检、工会旅游体检、社区65岁以上老年人体检等工作，得到了院里和体检方的全都认可，为医院制造了可观的经济效益。
五、仔细完成了卫生行政部门下达的指令性任务，以及医务科下达的各项各项任务，从全院的整体动身进展科室。
六、顺当完成了与下级医疗卫生点（xx卫生点）的帮扶任务，得到了牧场居民的好评和认可。
总之，在以后的工作中，我科会逐步改进工作中的不足，从医院整体动身，与其他科室同呼吸、共进展，共同迎接医院辉煌的明天吧。
医生工作总结 篇2
1、高处坠落事故预防措施
①上岗前应依据有关规定进行专门的安全技术签字交底，向施工人员提供合格的安全帽、安全带等必备的安全防护用具，作业人员应按规定正确佩戴和使用。
②所有高处作业人员应接受高处作业安全知识的教育，特种作业人员应持证上岗。
③凡身体不适合从事高处作业的人员不得从事高处作业。从事高处作业的人员要按规定进行体检和定期体检，合格后方可上岗。
2、应急救援措施
（1）发现情况
最先发现现场高处坠落事故的从业人员立即将现场情况报告现场管理人员（或救援小组组长），立即停止现场的生产活动，保护好事故现场并按规定上报有关主管部门请求救援。
（2）组织抢救措施与事故控制
项目负责人接到高处坠落事故情况后，奔赴出事地点迅速组织抢救伤者，抢救的重点放在对休克、骨折和出血方便进行处理。临时处理后立即送医院救护。发生高处坠落事故，应马上组织抢救伤者，首先观察伤者的受伤情况、部位、伤害性质，如遇呼吸、心跳停止者，应立即通畅气道进行人工呼吸，胸外心脏挤压。伤员发生休克，应先处理休克，要让其安静、解开领口、放在通风保暖地方、保持平卧、少动，并将下肢抬高约20度左右。遇有创伤性出血的伤员，应迅速包扎止血，使伤员保持在头低脚高的卧位，并注意保暖或防暑的地方。正确采取现场止血处理措施。
一般伤口小的止血法：先用生理盐水（0.9%Nacl溶液）冲洗伤口，涂上红药水，然后盖上消毒纱布，用绷带；较紧地包扎。
加压包扎止血法：用纱布、棉花等作成软垫，放在伤口上再加包扎来增强压力而达到止血目的。
止血带止血法：选择弹性好的橡皮管、橡皮带或三角巾、毛巾、带状布条等，上肢出血结扎在上臂上1/2处（靠近心脏位置），下肢出血结扎在大腿上1/3处（靠近心脏位置）。结扎时，在止血带与皮肤之间垫上消毒纱布棉垫。每隔25-40分钟放松一次，每次放松0.5-1分钟。
出现颅脑损伤，必须保持呼吸道通畅。昏迷者应平卧，面部转向一侧，以防舌根下坠或分泌物、呕吐物吸入，发生喉部阻塞。遇有凹陷骨折、严重的`颅底骨折及严重的脑损伤症状时，创伤处用消毒的纱面或清洁布等覆盖伤口，用绷带或布条包扎后，及时送往就近有条件的医院治疗。
发现脊椎受伤者，创伤处用消毒的纱布或清洁布等覆盖伤口，用绷带或布条包扎。搬运时，如颈椎骨折，要用“颈托”围住颈部；将伤者平臣放在帆布担架或硬板上，以免受伤的脊椎移位、断裂造成截瘫，甚致死亡。抢救脊椎受伤者，搬运过程，严禁只抬伤者的两肩与单肩背运。
发现伤者手足骨折，不要盲目搬动伤者，应在骨折部位用夹板把受伤位置临时固定，使断端不再移位或刺伤肌肉，神经或血管。固定方法：以固定骨折处上下关节为原则，可就地取材，用木板、竹头等，在无材料的情况下，上肢可固定在身侧，下肢与健侧下肢缚在一起。
项目安全负责人组织人员对出事地点的范围进行现场保护及安排人员作警戒。
公司生产安全事故应急救援指挥部负责人奔赴现场，根据出事现场实际情况，组织有关部室进入应急救援工作程序，制定应急救援抢险措施和其他安全保障事项。
（3）抢救注意事项
尽快动用交通工具或其他措施，及时把伤者送往近重庆龙湖医院进行抢救，运送途中应尽量减少颠簸，同时密切注意伤者的呼吸、脉搏、血压及伤口的情况。
医生工作总结 篇3
今年，本人本着“巩固优势，稳步发展”的原则，完成了乡村医疗工作，现对今年工作进行总结：
兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦抓操作规范，实现输液反应“零”突破；抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞xx例、一次性物品质量漏洞xx例，配合股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理使用护工，保证患者基础护理到位率；强调病区环境管理，彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差，尿垫至处晾晒的问题。从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，使她们尽快成熟，成为管理骨干。
加大对外宣传力度，通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。注重在职职工继续教育，举办院级讲座；开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班；完成护理人员年度理论及操作考核，抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者“教育，倡导多项捐赠活动，向血液科、心外科等患者献爱心。
发挥了乡村医生的模范带头作用，深入农民家中，反复解释，并为几家贫困户捐助了合作医疗基金，促进了合作医疗的发展。作为护理部主任，我特别注重自己的.廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作，亲自带领科护士长、护士长巡查各岗；努力提高自己的思想认识，积极参与护理支部建设。
作为一个普普通通的乡村医生，在乡村医疗这个有限的空间里，默默奉献、任劳任怨、辛勤耕耘、艰苦创业，在自已平凡的岗位上做出应有的贡献。
医生工作总结 篇4
一、建筑安全事故中的高处坠落
近几年来，建筑工程高处坠落事故占建筑工程事故总比例呈上升趋势，而且事故的死亡比例也在不断加大，从有关统计数据来看，高处坠落伤亡事故占建筑工程伤亡事故总比例的40%左右，这一现象已引起相关单位、行政主管部门的高度重视。分析建筑施工高处坠落现象及其原因，制定相应的安全措施，对正确防范和有效降低建筑安全事故具有重要意义。
（一）高处作业与高处坠落
要分析高处坠落首先就得认识什么是高处作业。按照国家《高处作业分级》的规定，建筑施工中的高处作业定义为：凡在坠落高度基准面2米以上（含2米），有可能坠落的高处进行的作业称为高处作业。这里的基准面是指最低的`着落点而言，即从作业位置的高度至最低着落点的垂直距离达到2米时，就构成了高处作业。
高处作业产生的安全问题主要有两个方面：一是人从高处坠落造成伤亡事故；二是物从高处坠落砸伤人或设备。由于建筑施工中的任何物体自高处坠落时，物体不是垂直于地面下落，而是成抛物线轨迹下落，坠落的范围是随物体的高度而发生变化的。
设坠落高度为h，可能坠落的半径为r，根据国家标准规定，h和r之间一般存在以下关系：
h为2-5米时，r约在2米的范围内；h为5-15米时，r约在3米范围内；h为15-30米时，r约在4米范围内；h≥30米时，r≥5米。因此，坠落高度越高，危险性越大。所以，按照不同的坠落高度，高处作业又可分为一级、二级、三级和特级四个等级，其相应的高度分别为2-5m，5-15m，15-30m及30m以上。
（二）高处坠落构成分析
建筑施工中高处坠落事故的发生是多种情况和多种因素构成的，多发生于临边洞口作业及脚手架、模板、龙门架或井架上的作业中，其坠落现象多种多样，如：架上坠落、悬空坠落、临边坠落、洞口坠落、屋面坠落、吊篮坠落、梯子坠落等。对各种坠落现象占高处坠落比例的统计数据显示：架上坠落占41%、悬空坠落占21%、临边坠落占14%、洞口坠落占12%、梯子坠落占11%、其他坠落占1%。
二、高处坠落事故成因分析
高处坠落的现象虽有多种多样，但深入分析其形成原因可概括为三个方面：
（一）管理方面的原因
1、施工企业对安全施工重视不足。有些施工企业在目前的市场经济条件下，片面追求经济效益，安全生产文明施工费用投入较少；有些施工企业在施工过程中采取以包代管的方式，一包了之，缺乏必要的管理；有些施工企业在企业改制中，削弱安全管理机构，减少安全管理人员，造成企业的安全生产管理力量不足、力度不够；还有些施工企业不重视安全培训教育，私招滥雇一些无安全防护知识的民工，缺乏最基本的安全教育，违章指挥、违章操作。
2、施工现场的安全管理制度不健全，预防措施不到位，安全技术交底针对性不强，重点部位动态安全管理跟不上，工地安全检查与班组作业前对作业环境的检查不仔细。
3、对施工中违章指挥、违章操作现象的处理往往采取下不为例的作法，缺少实质性、有效的行动，无法起到警示作用。
（二）操作人员自身的原因
1、操作人员安全意识淡泊，在思想上不重视安全问题，总认为安全事故离自己很远，在工作中为了图省事往往冒险作业，作业人员存在侥幸心理。
2、操作人员缺乏安全知识，尤其是有些特殊工种的操作人员，不知道或不完全知道本工种作业中可能会在哪些方面产生安全问题和严重后果，如何采取防范措施。这点在农民工与新工人中表现突出。
3、操作人员在了解《建筑施工高处作业安全技术规范》与《建筑安装工人安全操作规程》的前提下，违反有关规定作业而导致的安全事故。这方面在施工负责人、现场技术员、安全员等专职人员中占有很大的比重。
4、操作人员没有经过必要的岗前培训就上岗，或某些特殊工种要求具有上岗证才能上岗，但操作人员却违反规定无证上岗。
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医生工作总结 篇5
作为小儿风湿免疫科的主任医师，我在过去一年中经历了各种挑战和成就。通过我的努力和团队的合作，我们取得了一些显著的成绩，在患儿的治疗和护理方面取得了新的突破。在这篇总结中，我将详细介绍我在过去一年中的工作内容和成果。
我要感谢我的团队成员们在过去一年中的辛勤工作和专业精神。在我的领导下，我们团队共诊治了1000名小儿风湿免疫病患者，其中包括各种风湿病、自身免疫性疾病等。我们密切合作，共同制定治疗方案，并为每位患儿提供个性化的护理服务。在我们的努力下，95%的患儿获得了显著的疗效，他们的病情得到了有效控制，生活质量也得到了很大的提升。
我要强调我们在患儿家属教育和支持方面所做的工作。在过去一年中，我们举办了多次专题讲座和康复训练班，向家长和患儿传授关于疾病预防、治疗和护理的知识。我们还建立了家长支持小组，让家长们可以互相交流经验，共同面对疾病带来的困扰和挑战。通过我们的努力，家长们对疾病有了更深入的了解，他们的信心和支持也成为了患儿康复的重要因素。
我们还在科研方面取得了一些进展。我们团队共发表了5篇SCI论文，参与了2项国家级研究项目，并取得了一些独创性的研究成果。我们的研究不仅提升了我们的学术声誉，还为治疗方法的改进和疾病机制的深入研究提供了重要的参考。
小编认为，作为小儿风湿免疫科的主任医师，我秉承着医者的使命感和责任感，尽力为每一位患儿提供最优质的医疗服务和护理。在未来的工作中，我将继续努力不懈，与团队成员们共同努力，为更多的患儿带来健康和幸福。希望我的工作能够得到更多人的认可和支持，我们的团队能够不断发展壮大，为小儿风湿免疫领域的发展做出更大的贡献。愿每一位患儿都能健康成长，享受快乐的童年时光！
