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公司运营报告

公司运营报告

祝福语通常是指对人们送上美好的祝福和祝愿,在生活中许多不同场景都会用的上。公司运营报告专题给大家汇集了大量关于公司运营报告、公司运营报告精选等,希望丰富的公司运营报告内容能够对大家有所帮助!

1公司运营报告7篇

公司运营报告 篇1

公司运营管理部述职报告

尊敬的公司领导:

我司运营管理部自去年以来,牢固树立以客户需求为导向的服务理念,紧密围绕公司战略目标,持续优化运营管理流程,增强服务能力和创新能力,不断提高客户满意度。现就2019年工作总结、成绩及问题反馈报告如下:

一、工作总结

1. 成果简述

优化管理流程,授权下放工单流程,构建人员评价、工资结构及奖惩机制,工作效率提升了20%。

提出了降低月度成本的方案,实际降成本50万元。

全力实施售后服务,客户投诉率减少30%,客户满意度提升10%。

2. 工作推动

自去年以来,我们企业思维不断深入,从传统的单一运营方式逐渐转化为以数据分析为基础的智慧型管理模式。在这一理念指导下,我们对系统进行了产品线划分,优化产品的功能和体验,并在智慧型基础上,推出了充分营销型方案,大大增加了销售额。我们还不断升级公司软硬实力,同步推行智能化管理,推出了由独立ip开发的公司erp管理系统运用,有效提高了员工工作效率。同时,我们还大力推广可持续发展战略,致力于在管理过程中节约和控制成本,通过合理化资源配置等手段,实现可持续发展。

3. 员工培训

在今年智能制造风口的影响下,我们策划和推出了内训体系,包括技能因素、态度因素和业务因素等三个方面,为员工提供更全面的职业生涯规划和发展路径。另外,我们还开展一系列感知自己价值的专业课程,通过该系统的搭建,员工的个人知识库、个人职业发展计划和培训修炼计划等均可以得到管理。得益于此,我们管理团队的平均月薪水平也由去年的8700元提高到了 。

二、成绩和反馈

1. 成绩:

该专业部门的团队年年精益求精,以不谢的精神持续推进全业务的业绩。在完成公司目标的同时,我们也实现了以下成绩:

公司效益增长30%,优化整体财务报表。

协调各部门实现企业绩效消除精益缺陷,并有力地提高了业务承接率。

提供更为高质量的点对点服务,使得整个部门整体满意度提高7%。

召集各类业务人员研究案例解决方案,并形成了一份上百页的实战手册。

2. 反馈:

目前面对的一些挑战:

客户的意见反馈时效不强,信息交互难度低。

缺乏更高质量的技术服务人员。

针对以上问题,我们已经形成了完整的应对方案,并将在2020年进行实施。我们将采取以下具体措施:

加强透明信息共享平台,提高客户服务质量。

加强培训机制,使更多的技术服务人员能够为客户提供优质服务。

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2公司运营报告(合集7篇)

要怎么样才能写好报告呢?我们在平时的学习工作中,往往都需要撰写报告。报告成为上级机关决策指导和协调工作的依据,希望这份“公司运营报告”能够满足您的期望,欢迎你收藏本站,并关注网站更新!

公司运营报告 篇1

20xx年是不平凡的一年,对我个人来讲,这一年意义深刻。刚刚过去的一年里,在局领导的正确领导下,在其他同志的配合下,坚持以高标准严格要求自己,兢兢业业做好本职工作,较出色地完成了领导交给的各项工作任务,个人工作能力得到很大的提高,同时也取得了一定的工作成绩。回顾起来,主要做好了以下几方面的工作:

一、潜心学习,自觉锤炼

工作中,我能够认真学习法律知识,使自己的思想观念紧跟时代的步伐,加深了对x在现阶段的方针政策的正确熟悉,从思想上,行动上,与x一致。严格规范自己的言行,坚持廉洁自律、秉公办事,坚持x的原则,时刻以科学的理论、高尚的精神去武装、引导和塑造自己,坚持x的优良传统和作风。非凡是在今年的先进性教育中。通过学习和讨论,政治信仰更加坚定、自己的政治理论水平得到一定提高。坚持订阅并认真研读《xx》等杂志,或阅览有关网站,熟识汽车的各种性能熟,把握汽车故障排除技巧,努力提高自己的业务技能。

二、无私奉献,热情服务

自己是一名受x沐浴多年的老x员,工作中坚持时时处处讲风格,做表率,宽厚待人,爱岗敬业,做到利益面前不伸手,困难面前不低头,工作面前不退缩。团结同志,帮助别人,从不为个人利益而斤斤计较。曾两次在年终评优中将荣誉让给别人。在每次赴外测绘中,把同志们安全送抵目的地后,便不顾旅途劳累,立即和同志们一起搬东西,拿器械,跑前跑后,主动热情的搞好服务工作。

三、爱岗敬业,尽职尽责

多年在xx工作,目睹了我市工作蒸蒸日上,布满活力,空前繁荣的局面,更加坚定了我为搞好服务,为的有序治理做贡献的信心。做司机非常辛劳,做个好司机就更为不易。“做就做好”是我做人的原则。当开车累的腰酸背痛深夜回家时,深感开车之苦;当看到领导信任和同志们的赞许,看到我市工作发展的累累硕果时,又享受到开车之甜。我始终做到爱岗敬业,以单位为家,尽职尽责做好本职工作。经常加班加点,不分班上班下,没有星期天和节假日,节假日处车从不计补助和报酬。始终做到出车时随叫随到,不管是领导还是同志用车,上车有迎言,下车有送语。即使在今年的两次生病输液中,也坚持轻伤不下火线,一听说有出车任务,便顾不得休息,立即全

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3公司运营管理部述职报告分享

公司运营管理部述职报告 篇1

公司运营管理部述职报告

时间:2021年12月31日

尊敬的领导和同事们:

我代表公司运营管理部向大家汇报我们在过去一年的工作情况和取得的成果。

一、工作情况

1.领导层安排的任务

在2021年度,公司运营管理部主要负责了以下任务的开展:

(1) 开发新的市场和业务助推;

(2) 设立全面集成的物流信息系统;

(3) 增强客户关系并提高客户满意度。

2.业务发展状况

在市场营销方面,公司运营管理部自去年年底开始,积极开发新的市场,并大力推广公司产品和服务,提高了公司在市场上的影响力。同时,我们积极推进与合作伙伴的紧密合作,为公司新业务的开展提供了有力的支持。

在物流管理方面,我们成功开发和实施了一套全面集成的物流信息系统,将业务和流程的各个环节紧密连接。这个系统能够追踪处理订单、运输、物流车辆和库存信息等,有效提高了工作效率,降低了成本。

在客户关系方面,我们加强了与客户的沟通和交流,提供更好的服务,提高客户满意度。我们还积极参加各种相关行业的展会和活动,扩大客户群体,提高公司品牌的知名度。

3.团队建设

公司运营管理部在过去一年中注重团队建设。我们培养和鼓励团队成员认真思考和创新工作,积极推进团队合作,不断提高自身素质和能力。通过团队集中学习和研讨解决问题,进一步提高了团队凝聚力和执行力。

二、 取得的成绩

在过去一年中,公司运营管理部取得了一系列的成绩:

1. 公司的市场占有率得到了显著提升。我们通过积极开展市场营销活动,成功地拓展了新的客户和市场。同时,也成功地维护了老客户,加强客户关系,提高了客户满意度。

2. 全面集成的物流信息系统的实施,成功地实现了物流管理的数字化和自动化,大大提高了工作效率、减少了人工操作、降低了成本。

3. 增强了团队的凝聚力和服务质量。作为一个团队,我们齐心协力,共同协作,不断提高服务质量,保持良好的团队业绩和服务态度。

三、未来工作计划

公司运营管理部将在2022年度继续秉承"创新、协作、服务"的理念,进一步提升服务品质、提高效率和开拓市场份额,为公司的发展稳步前行。

具体计划如下:

1. 进一步提高客户服务质量,满足客户需求,扩大客户群体。

2. 持续推进物流信息系统的数据分析和完善,及时预判市场动向和客户需求。

3. 持续改进内部的流程和制度,提高团队的协作效率和工作效率,优化并提高团队整体的

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4营运报告

营运报告【篇1】

一、实习单位简介

我的实习单位是深圳梵珈化妆品有限公司,属于小规模电子商务公司,化妆品行业。公司主营店铺分别是天猫商城旗舰店,及京东商城旗舰店,淘宝集市店,兼阿里巴巴平台批发产品。其中天猫和京东和阿里巴巴是去年才上市的,淘宝店铺有5个皇冠,主营产品是化妆品。月销售业绩不算佳,目前还是在推广发展期。我应聘职位是淘宝客服,主要做售前售后工作,以及店铺的日常维护,有空时,还去仓库帮忙打包。现在不是做客服了,主要是店铺的推广,以及店铺的日常运营。

实习岗位:淘宝客服及推广员。

实习过程,我主要的岗位是淘宝客服,在此过程中,我对网店的操作流程越来越熟悉。

二、实习期间主要工作内容

(1)售前接待顾客:在此过程,我学到了一下客服与顾客沟通的技巧。当然有时候还遇到一些挑剔蛮不讲理的顾客,但是顾客就是上帝,我们不能得罪他们,得想办法让顾客满意。

(2)订单处理:及时准确、专业、避免订单处理不当的风险。在发货的时候,得注意该快递能否到达这个地址,如果不能就得及时更换快递,拣货的时候,必须得多次核对货物是否齐全准确无误。

(3)物流配送:选择一个到达顾客的目的地的快递方式,准确的到达对方手中。

(4)售后服务:如果顾客对产品有疑问,要尽快地帮顾客解决问题,并且进行售后回访,做好记录,如顾客有建议,可以记录下来,向公司反映。还可以做会员管理,可以给老顾客设置折扣。如果公司有新活动,及时通知新老顾客。

(5)店铺的推广宣传很重要,转化率能否提高与推广有很大的关联。除了站内的推广,还进行站外的推广。

三、实习期间学习情况(论文核心内容)

实习中,我学习了有关网络营销的一些营销方式:

网络营销是以互联网为平台,结合新的方式方法和新的理念实施的一系列活动的过程。它包括品牌推广、网站推广、信息发布、销售促进、渠道拓宽、客户管理、市场调研等,它的出现使各职能之间紧密连接,相互促进,使各职能单独发挥作用要远远低于网络营销系统所发挥的作用。发挥系统的强大功能,给企业整体营销带来了最大的效用。

我主要的岗位是客服,同时我也学习网络推广,我的同事是个有经验的网络推广员,平时我也会请教他相关的推广知识,通过学习,我了解到网络推广工作是很讲技巧的,网络营销的好与不好与推广有很大的关联,其中推广方式主要是网站推广及邮件推广、博客推广、微信推广、微博推广,美丽说推广,比较少用的是搜索引擎。

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5运营专员述职报告

我们很喜欢这篇有思考的“运营专员述职报告”向大家推荐,每天我们都在为工作撰写和提交不同类型的文档,越来越多的人认识到范文的作用和价值。范文不是一味的套用更重要是吸取其精华。还在纠结如何写一篇范文吗?

运营专员述职报告(篇1)

根据工作需要和对金融业务中心发展的坚定信心,我本人积极要求进步并愿为现阶段金融业务中心改革贡献自己的力量,要求担任营运总监的工作岗位,推动改革计划的顺利发展。

一、金融业务中心现阶段存在的问题;

1、集团对金融业务中心围绕现行业务的关注度以及自身业务成长,业务人员的培养、培训了解不足,支撑不够。

现有的管理方式是为了促进发展,解决问题,通过营运部检查和监督保持业务的安全、稳定发展。如此存在3个问题:

a、检查和监督的目的不仅是为了业务发展的正常化,包括业务的了解、跟踪、指导、审查,员工团队的建设等,包括典当行的一个灯泡坏了该用什么样的机制去长期解决问题体现的不够。

b、营运部的工作职能单一体现在对有关凭证的检查和对手册过于僵化的执行,为完善管理流程设置了过多中间环节的表格和检查内容,由于职能过于单一,又未能深入典当行实际了解情况,致使典当行与营运部玩起了“猫捉老鼠”的游戏,疲于应付检查,部门间的促进和合作没能体现、营运部针对典当行的职能成了典当行的负担。

c、营运部负责人财务管理出生,不了解经营和营销,对典当的了解限于对《手册》的学习,对典当行业务的了解限于检查过程中的交流,综合能力体现不足。典当行需要了解和掌握的同行业资讯、经典案例、市场概况、经营理念等信息营运部未能体现。

2、未能建立良好的绝当机制,致使业务办理思想过于保守和僵化,缺乏业务办理热情。

民品绝当在管理和处置的过程中需要填写大量表格,房产和车辆绝当后缺乏绝当品的快速变现渠道,业务经理为确保安全,收当时保守估价,担心造成亏损不易变现处置,形成问题客户。再加上民品、车辆单笔金额个人收益较低,对标准典当业务缺乏办理热情。

3、团队建设的力度不够。

从典当行自身角度来讲,我们现有的团队缺乏荣誉感和自豪感,对未来业务的发展缺乏深度的了解,对公司未来的方向缺乏关注度,对自己的全面提高没有信心。金融业务中心针对团队建设缺乏引导、对业务的指导和问题的解决支撑不够,对员工的心理建设缺乏关注。

4、外部关系的协调力度不够。

金融业务中心的首要工作任务是为典当的正常运营创造良好的外部环境,打通

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6营运述职报告5篇

与其羡慕那些能够写出优秀文章的人,我们不妨先学习范文。范文的结构和行文思路都非常合理,我们是否有担心自己能否写出好的范文呢?我制作这份“营运述职报告”是为了让你尽情享受美味,同时希望本文能帮助你提升工作和生活的品质!

营运述职报告 篇1

任何方法论永远是方法论,放在实际工作中可能并不适用,说一千道一万,不如自己亲自去体验!

产品运营是一个极其苦逼的工作,相信很多做过的人都有这个体会,很多人因此也选择了转行。没受过委屈、吃过苦吃过亏、没背过黑锅、挨过用户的骂、被同事领导公司质疑、没为工作哭过、写过长邮件、发过牢骚抱怨还得坚忍着把工作做好、遇到瓶颈绞尽脑汁、请教别人没人搭理......根本不算做过运营。

坦白讲,我的确做的还不够好,我也不会回避。我不是“神”,只是经历过于复杂,只是觉得我真的很用心做了很多年,做了一点实实在在的事,我知道很多人并不一定看的上,但我在其中找到了一些门路,我并不是个只知闷头做事的人。国内对于运营这块还没有系统化、标准化的教程可供参考,我只是希望我总结、悟出来的一些道理、一些方法,能够给看到我的文章的人一些启示。

一、产品运营有三个前提:

产品运营的前提1:你必须热爱自己的工作。把兴趣融于工作,才能发挥出最大的潜力和威力。

这点我想不用我过多解释,大家都懂。但最难的是,你是否能够一直坚持。

你是否曾为了多拿几百、几千甚至几万的月薪,跳槽到了一个自己根本不喜欢的行业?我曾对我带过的人说,你在一个公司的价值,绝对不是以多了几百几千块钱来衡量的,而应该以倍数计算,这才是你应该努力的方向。

你是否问过自己“究竟喜不喜欢这份工作”,如果不喜欢,那就换一份自己真正喜欢的工作吧。千万别勉强自己。30岁之前是积累经验的黄金时期,30岁之后,有多少人还能虚心请教、深入一线?所以留给你的时间并不多。一年年蹉跎过去,曾经的雄心壮志也便渐渐被磨平了棱角了。

如果你工作了几年还找不到自己的真正兴趣点,那只能用可悲来形容了。但是有一点必须说,兴趣也是可以慢慢发掘甚至改变的。以我的亲身经历为例,许多许多年前,我曾经一直想去腾讯做个体育编辑,理由很简单也很幼稚,我喜欢nba,我以为去腾讯能弄个五位qq号。后来做了社区,虽然论坛我玩了很多年,从网易校友录玩到chinaren,我却不是玩猫扑的,去了猫扑之后,它改变了我,网友感化了我,工作感化了我。

产品运营的前提2:认清和

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7运营转正报告总结

在现代职场中,文档处理是一项必备的专业技能。在无法获得指导的情况下,范文可以提供一些参考。对于那些经常遇到写作难题的人来说,范文的框架可以起到很好的启发作用。在本页,趣祝福编辑提供了关于“运营转正报告总结”的最新范文,强烈建议您将此页面收藏以便日后查阅。

运营转正报告总结 篇1

20__年x月x日,我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

一、严格遵守公司各项规章制度

上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作内容

主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作内容,工作流程、工作方法。

三、工作积极认真,较好地完成了各项工作任务

1、在领导的安排下,与上海设计部积极沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询,为方案的顺利进行提供了有效帮助。

2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。

3、根据项目情况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮助其他部门完成相关工作,提供我所能提供的帮助。

5、在计划要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行提供了条件。

6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。

7、与土地部门积极沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的说服,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行提供了有利保障。

8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。

9、利用个人关系,积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持,热情无怨言。与同事之间的相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

四、存在问题及解决办法

1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。

2、工作中有时过于自

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8运营调研报告7篇

推荐一些关于“运营调研报告”的精选文章让您了解更多,建议把这个页面添加到你的收藏夹以方便浏览。一般而言,只有实践能克服经验的错误,随着个人素质的提升。书写报告对我们来说是很普遍的,一份优秀的报告,可以让你在上司心中留下工作积极,能力不错的印象。

运营调研报告【篇1】

岁末将至,回首这一年来,我始终坚持着"道虽通不行不至,事虽小不为不成"的人生信条,在工作中紧跟支行领导班子的步伐, 围绕支行工作重点, 出色的完成了各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。下面我从三方面对自己20**年工作进行总结:

一、端正思想,迎难而上,时刻保持高效工作状态

我在工作中始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自己的事来办,急客户之所急,想客户之所想,要求自己对待工作必须有强烈的事业心和责任心,任劳任怨,积极工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都尽心尽力,按时保质的完成,在日常工作中,始终坚持对自己高标准,严要求,顾全大局,不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,通过自己不懈的努力,在2011年的工作中,为自己交了一份满意的答卷。

二、身体力行,狠抓落实,力求圆满出色完成任务

在工作方法上,我始终做到“三勤”,即勤动腿、勤动手、勤动脑,以赢得客户对我行业务的支持。在实际工作中能够做一个有心人,在一次走亲访友时,我无意从六叔口中得知我们邻村最近将有一笔分地款,事后通过六叔介绍,自己又几次登门拜访,向客户宣传我行的服务优势和产品优势,最终说服客户计划将130万的分地款存入我行,我知道这还不是最终的成功,在客户拿到转帐支票的时候,我又主动协助客户搜集村民身份证号码,核实确认客户分款额,等到52份存单分发到每户村民手中时,我才在心中深深地舒了口气。

在服务客户的过程中,我用心细致,把兄妹情、朋友意注入工作中,使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现了客户第一的观念.在与客户打交道的过程中,真正做到以诚相待,把客户的利益视为自己的利益,了解客户的动向,知晓客户的所思所欲,为每位客户量身推荐我行的各种金融产品,通过我的不懈努力,在”争一保二”活动中完成了营销存款180万,理财金卡8张,信用卡5张,电子银行签约50户,保险销售15万的业绩,最令

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9运输公司月述职报告15篇

运输公司月述职报告【篇1】

为进一步加强全县道路危险货物运输安全管理,巩固道路危险化学品运输车辆本质挂靠经营和运输介质不符整治行动及道路危险化学品运输企业问题整改“回头看”和分类处置工作成果,有效防范遏制各类事故发生,根据《关于印发的通知》文件精神,结合实际,我县深入开展了道路危险货物运输安全生产专项整治行动。现将工作开展情况报告如下:

一、加强组织领导,确保整治行动顺利进行

我县印发了《关于印发的通知》,要求各镇办区、安委会成员单位根据文件精神,动员部署,压实责任,强化监管措施,深入排查隐患,全面提高道路危险货物运输领域本质安全水平。

二、工作开展情况

一是强化组织领导,加大排查力度。我县方案印发后,各级各部门高度重视,迅速开展集中整治。

二是加强学习,加大宣传力度。县公安局组织民警深入辖区危化品运输单位和危化品车辆途经路段,通过悬挂横幅、发放危化品车辆交通安全宣传单等方式开展宣传活动,提升危化品车辆安全管理人员、驾驶员、押运人员的交通安全意识,特别提醒驾驶员要切实提高安全意识和守法意识,坚决杜绝酒后驾车、超载、超速、疲劳驾驶等严重违法行为。同时坚持教育与处罚相结合,民警在执勤执法过程中,通过发放宣传单、讲解法律法规等方式对驾驶员开展警示教育,有效地加强了危化品运输车辆交通事故预防工作。同时,组织民警认真学习部局下发的《交通警察执勤执法安全防护规定(试行)》和有关危化品运输管理的法律法规。发放有关危险化学品运输的学习资料,要求执勤民警掌握相关危险化学品的基本性能、危化品运输的基本安全要求和特殊情况下的抢救技巧等知识。县交通运输局组织危险货物运输企业开展网络安全教育培训,从业人员全部在网上完成安全教育培训。

将以此次专项整治行动为契机,进一步完善危险货物运输企业、车辆和从业人员的管理制度,严厉打击非法违法行为,全面提高道路危险货物运输行业安全管理水平,确保全县道路危险货物运输领域安全生产形势稳定。

运输公司月述职报告【篇2】

车辆运输公司年终总结

一年一度的年终总结,对于车辆运输公司来说,这个时刻是评估过去一年的各项工作成果和总结经验教训的关键时期。经过全体员工的不懈努力和聚焦于客户需求的动力,我们公司在过去的一年中取得了一些不可忽视的成绩,这些成绩也为公司未来的发展奠定了坚实的基础。

一、服务品质的全面提升

公司服务的核心目标是满足客户的需求,我们通过

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10最新运营转正报告总结

我们需要大量的阅读优秀范文,范文关键时刻可以给予我们们写作的灵感和思路,好的范文结尾一定是亮点?想要了解更多“运营转正报告总结”的信息栏目小编建议您阅读这篇文章,敬请您阅读本文!

运营转正报告总结 篇1

时间过得真快,转眼来到公司已经近半年了。我的工作岗位是电子商务运营专员。试用期间我学到了很多东西,积极协助配合部门其他同事完成日常的工作。在各位领导和同事的帮助下,我不断地学习和提升自己的工作能力,本着对工作认真负责精益求精的态度,认真地完成了自己所承担的各项工作,工作能力得到了提升,为今后更好的工作打下了基础,以下是对我个人工作的总结。

1. 了解公司概况。从x月x日开始进入公司上班,因为我是刚参加社会工作不久来到公司上班的,所以在来到公司的第一步就是在部门同事的指导下了解公司概况,完成公司下发的学习任务,掌握办公所需的应知应会。通过学习系统里面的学习任务,对公司的发展及规划有了更加深入的了解。

2. 通过日常工作的学习和积累,我对电商运营有了较为深刻的认知。第一次接触这个工作,公司所有的一切对于我来说,既新鲜也处处存在挑战。期间,工作体验并不轻松,前期感到手足无措,电商运营工作岗位上有些任务在实行的时候总会遇到一些问题,在工作过程也是边学习边实践,所以使得有些工作实行下来时间比较长、进度比较慢,这是我在工作中的主要不足之处,我会通过不断地请教和学习,尽快完成任务。

3. 统计每日线上销售数据,及时了解全区各分公司的销售进度,了解各公司、各品牌销售上升或下降的原因。

4. 同事关系相处的非常融洽,但是在工作中因为个人或是环境氛围的原因,除了主要工作的安排外与领导沟通的时间比较少,有时候工作实行也会受到影响,以后我会注意这方面的问题,增加相互的沟通。

从入职第一天起到公司已经有半年的时间了,对于现在的岗位处境还是比较满意。刚进入公司的之前对电子商务了解比较少,所以来这里之后是在不断地充实自己的知识。这半年来对于运营水平有了一定的提高,能力得到进一步的提升。经过半年自身的努力和同事们的帮助,我对工作有了较好的处理能力,熟悉各项工作的操作流程,希望能早日得到公司的认可;同时更加清楚自己工作的定位,公司环境和工作岗位适合我的职业规划方向。看到公司迅速发展,我深感自豪,也更加迫切地希望以一名正式员工的身份在这里工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来,为实现苏宁

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