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企业家座谈心得体会

企业家座谈心得体会

祝福语通常是指对人们送上美好的祝福和祝愿,在生活中许多不同场景都会用的上。企业家座谈心得体会专题给大家汇集了大量关于企业家座谈心得体会、企业家座谈心得体会精选等,希望丰富的企业家座谈心得体会内容能够对大家有所帮助!

1企业家座谈心得体会

我们听了一场关于“企业家座谈心得体会”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面。随着时间的改变感悟也就不一样了,我们可以顺应自己的心情写几篇心得体会。写心得体会就是先确定主题,确定内容,整理大纲,再整理出具体的内容。

企业家座谈心得体会(篇1)

习近平总书记7月21日主持召开企业家座谈会并发表重要讲话。他强调,“要千方百计把市场主体保护好,激发市场主体活力,弘扬企业家精神,推动企业发挥更大作用实现更大发展,为经济发展积蓄基本力量。”

企业家是国家经济活动的重要主体,市场活力来自于企业,特别是来自于企业家,来自于企业家精神。面对新时期组织工作,作为“管党员的党员”“管干部的干部”“管人才的人才”,广大组工干部也要有点“企业家精神”。

“热爱”是一切工作的源动力。组工干部是全面从严治党的核心力量,责任重大、工作繁杂,这就要求广大组工干部要热爱本职工作,心怀国情民情,增强自身责任意识和使命担当,坚持原则、积极作为。要在实际工作中,以实实在在的作风、实实在在的努力、实实在在的成效,为党的事业添砖加瓦,为人民群众谋福利。对上,组工干部要对标党中央的决策部署,“听党指挥”方能“打胜仗”;对下,组工干部要服务好广大党员和干部群众,面对群众疾苦,“一枝一叶总关情”。

面对新形势、新任务、新情况、新问题,唯有“创新”才能应对,唯有“创新”才能解决。勇于创新、善于创新就是要勇于抛弃旧思想旧事物,这是新时代组工干部适应新形势、新任务的必然要求。要创新就要有“志气”,坚定理想信念、秉持公道正派,工作生活中时刻展现先进形象,“正人先正己”;要创新就要有“朝气”,时刻积极进取、发扬不服输精神,不断开拓新思路、接受新思想,面对新情况才能有“底气”;要创新就要有“勇气”,敢为人先、立破并举,闯前人未经之路,成就前人事业未有的辉煌。

“无规矩不成方圆”,党章党规就是共产党人的“规矩”。有规矩就要坚决维护“规矩”的尊严与权威。守“规矩”是本分,破“规矩”者必严惩。组工干部要带头加强“规矩”的学习,工作开展才能“有理有据”,处理问题才能“据理力争”,面对争议才能“以理服人”;组工干部要切实做好“规矩”的执行,按照“依法治国”的标准强化“规矩”执行的力度,使广大党员干部切实感受到“所作所为有敬畏”。

“全心全意为人民服务”的宗旨一刻也不能丢,切实发挥“工匠精神”,赢得党员群众的“好口碑”

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2座谈会心得体会

座谈会心得体会 篇1

座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。互信范文网今天为大家精心准备了2021年学习第三次中央新疆工作座谈会精神心得体会,希望对大家有所帮助!

2021年学习第三次中央新疆工作座谈会精神心得体会

2020年9月25日至26日,第三次中央新疆工作座谈于北京举行。这次座谈会深刻分析了新疆发展稳定面临的形势,明确了新疆工作的着眼点和着力点,提出了新疆工作的思路和重点,进一步丰富升华了我们党的治疆方略,是新疆的又一历史性机遇。通过学习习近平总书记的讲话,我深受鼓舞,倍感振奋。让我充分加深了以社会稳定和长治久安为新疆工作的着眼点和着力点的理解;使我感受到了中央对新疆工作的高度重视和空前的支持力度,为做好新疆工作,提供了价值遵循。

一、明确目标,落到实处

习近平强调,党的十八大以来,党中央深化对治疆规律的认识和把握,形成了新时代党的治疆方略,坚持从战略上审视和谋划新疆工作,坚持把社会稳定和长治久安作为新疆工作总目标,坚持以凝聚人心为根本,坚持铸牢中华民族共同体意识,坚持我国宗教中国化方向,坚持弘扬和培育社会主义核心价值观,坚持紧贴民生推动高质量发展,坚持加强党对新疆工作的领导。实践证明,新时代党的治疆方略完全正确,必须长期坚持。全党要把贯彻新时代党的治疆方略作为一项政治任务,在完整准确贯彻上下功夫,确保新疆工作始终保持正确政治方向。

自第二次中央新疆工作座谈会以来,经过各方面艰辛努力,新疆工作取得了重大成效。新疆经济社会发展和民生改善取得了前所未有的成就,各族群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。

我通过认真学习,深刻理解新疆工作的着眼点和着力点就是社会稳定和长治久安。这对我们基层工作任务来说,是非常艰巨的。必须落实人防、物防、技防各类安全防范措施,毫不放松地抓好巡控工作,加快视频监控系统建设,严格易燃易爆重点要素管控,提高安全防范水平。坚持一小时报告制和流动人口每日一报制度。只有这样才能保证基层的稳定和百姓的安全。

二、团结奋进,共同学习

我国是一个多民族的大家庭。古往今来,只有各名族团结奋进才能换来如今幸福的生活,这是不争的事实。各民族要相互了解、相互尊重、相互包容、相互欣赏、相互学习、相互帮助,“像石榴籽那样紧紧抱在一起”的比喻形象贴切,值得我们每个人去深思。

身为一名基层工作人

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3座谈会心得体会(模板6篇)

怎样才能写出一篇出色的心得体会呢?也许,在我们的生活中会遇到很多让我们受益匪浅的事情,这时候可以亲自动笔将我们的心得体会具象化。写好心得体会,必须确保内容实用且独特,用自己独有的思想和观点来撰写。经过趣祝福编辑的精益求精和打磨,这篇"座谈会心得体会"更加简洁明了。如果我的建议对你有所启示,请别忘了收藏哦!

座谈会心得体会 篇1

学习贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,进一步推动新时代新疆教育事业高质量发展、实现新突破。

党的十八大以来特别是第二次中央新疆工作座谈会以来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,在教育部的关心指导下,自治区党委坚决贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述,切实加强党对教育工作的全面领导,坚决确保党的教育方针和党中央关于教育工作决策部署不折不扣落地生根。当前和今后一个时期,我们将坚持把学习贯彻第三次中央新疆工作座谈会精神特别是习近平总书记重要讲话精神作为重要政治任务,持续开展学习宣传,认真研究制定教育系统贯彻落实举措。毫不放松坚持和加强党对教育工作的领导,建好守好教书育人阵地,进

一步加强和改进思想政治工作,扎实推进教师队伍建设,持续深化教育改革,扎实推进兵地教育融合发展,切实发挥好教育援疆作用,办好人民满意的教育。

贯彻落实好第三次中央新疆工作座谈会精神,要做好以下重点工作:一是加强党对教育工作的全面领导,扛起党管教育的旗帜,坚定不移坚持中国特色社会主义办学方向,服务服从于新时代党的治疆方略的贯彻落实。二是加强中华民族共同体意识教育,让中华民族共同体意识根植学生心灵深处。三是加强国家通用语言文字教育教学,把推广普及国家通用语言文字作为根本性、基础性工作来抓。四是加强“十四五”时期教育事业谋划,保质保量做好各项工作。五是加强高质量发展教育体系构建,更加突出公平、质量两大主题,解决不平衡、不充分两大问题,建立起支撑新疆新发展格局的教育体系。六是加强意识形态领域工作,守好意识形态阵地,深入开展好文化润疆工程。

近年来,新疆教育事业发生了巨大变化,政治生态为之一净、精神状态为之一振、教育面貌为之一新、发展思路为之一变,党对教育工作的领导全面加强,立德树人根本任务进一步落实,办学条件和教学质量不断提升,干部

师生对教育事业发展充满信心,各族群众教育获得感不断提高。

座谈会心得体会 篇2

近日,习近平总书记在科学家座

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4企业讲座心得体会(分享七篇)

企业讲座心得体会 篇1

听完朱总关于企业文化讲座后,使我更加坚定了前行的信心,加深了对公司企业文化的理解,强化了价值观和团队归属感。

每个人心中都有属于自己心中的梦想,而梦想的实现必须要有一个准确的定位;有一个能让你发挥所长的舞台;需要有不断学习拼搏、超越自己的精神。在人生的道路上,总会有荆棘满布,大河拦路,高山挡道,但是只要有了充分的准备,坚定的信心,挫折困难又奈我何!

苦难挫折是幸福的,因为只有历经了苦难,才能总结经验,扬长避短,少走弯路。书中有云:千锤成利器,百炼变纯钢;玉不琢,不成器。所以只有经历磨难,只有经历艰苦斗争的锻炼和考验方能成才成器。朱总说:“工作生活中,我们要学会多总结,总结经验,改变思维惯性,敢于批评与自我批评否定自己,发现自身存在的问题才有利于创新,有利于发展。”挫折并不可怕,可怕的是一个人产生了惰性,知难而退或不思进取,不敢于否定自己否定过去,这样工作就失去了创新的源动力,这样便无法超越过去,改变过去,完善自己。工作中的总结,更能体现一个人的能力,也能提高业务能力完善不足之处以防再犯同样的错误,这样才能适应公司的发展迎接新的挑战。经验和文化的积淀不是一朝一夕所能实现,远大理想的实现也同样需要时间的沉淀和经验的积累。在这适者生存,劣者淘汰的残酷社会现实面前,经历了成长了实现梦想不一定是必然,但是只要努力提高自己不断学习、不断创新去适应生存发展的需要,实现梦想就有可能,成长过程中的每段经历同样是人生的富贵财富。

“说老实话,做老实事,做老实人”这句话需要工作中不断去感悟体会其丰富的文化内涵,这些文化精髓才能流淌在血液里,才能结合在实际工作当中提高自己,才能为生命讴歌,为能在这样的环境中工作而感恩一切。在这激情燃烧的岁月里,贪功冒进不可取,兢兢业业踏踏实实才能夯实基础创造美好的未来。实事求是反映工作生活中存在问题的真实所在,不断完善顺应自然规律才能发展。有问题首先在自己身上找原因,检讨自己才会进步。一个人的发展离不开公司的发展,遵循公司的制度规范加深对执行力标准的理解,只有真正融入到这个团队中发扬团结协作的精神才能更好的工作。理解务实就要在工作中发扬团队拼搏精神,做事勇于奉献,做人胸怀宽广不计较得失,要与时俱进不断学习充实文化内涵才更具竞争力,才能促进团队向前发展。

和谐,才能促进共同发展,公司的利益和自身的利益息息相关。工作中只有抱着高度的

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52023座谈会心得体会(必备15篇)

如果您对于“座谈会心得体会”还不够了解的话,强烈建议您阅读本文,真心欢迎您来参考并深入阅读。当我们积累了一些自己的经历和感悟后,读完一本书后我们可以适时地写下一篇心得体会。这些心得体会将是我们未来的重要财富。

座谈会心得体会【篇1】

第三次中央新疆工作座谈会是在我国全面建成小康社会决胜阶段、即将开启全面建设社会主义现代化国家新征程的历史时刻召开的一次重要会议。在新的起点上做好新疆工作使命光荣、责任重大,功在当代、利在千秋。习近平总书记在第三次中央新疆工作座谈会上指出:“做好新疆工作是全党全国的大事,必须牢固树立全国一盘棋思想,完善党中央统一领导、中央部门支持指导、各省市支援配合、新疆发挥主体作用的工作机制。”唯物辩证法认为,事物的发展是内因和外因共同起作用的结果,但“外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因通过内因而起作用”。正因如此,做好新疆工作,我区各级党委和政府、各族干部群众树立主体意识、发挥主体作用是关键。

必须坚定信念信心。信念照亮奋斗之路,信心开创美好未来。只有坚定信念信心,才能始终保持统一的思想、坚定的意志、强大的战斗力。习近平总书记在第三次中央新疆工作座谈会上的重要讲话,深刻阐释了新时代党的治疆方略,对做好新疆工作作出了重大部署,是指导新时代新疆工作的纲领性文献。我们要把贯彻新时代党的治疆方略作为一项重大政治任务,完整准确理解和长期坚持新时代党的治疆方略,结合实际抓好各项任务的贯彻落实,确保新疆工作始终沿着正确方向前进。

必须激发主观能动性。人民群众是创造历史的主体。实现社会稳定和长治久安,建设新时代中国特色社会主义新疆,需要充分激发各族干部群众的主观能动性。一方面各级党组织要充分发挥主心骨作用,团结带领全疆各族干部群众迎难而上、奋力拼搏,不断激发各族干部群众创造美好生活的壮志豪情。另一方面,必须坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,使发展的过程成为坚守初心、为民造福的过程,成为最大限度凝聚人心、凝聚力量的过程,成为万众一心建设美丽新疆的过程。

必须践行胡杨精神和兵团精神。胡杨精神和兵团精神体现坚忍不拔、自强不息、奋发向上的意志品质,体现爱国爱疆、艰苦奋斗、甘于奉献的家国情怀,是新疆各族人民宝贵的精神财富。长期以来,新疆各族干部群众勇于进取、埋

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6企业讲座心得体会(汇编10篇)

我给您推荐的是“企业讲座心得体会”,这是趣祝福的编辑为您精心挑选的。生活中小事常常会给我们启发,于是我们会拿起笔来写下自己的心得体会,记录下自己对某一事件的理解和感悟。希望您能收藏本网页,感谢您的光临!

企业讲座心得体会(篇1)

在郑老师的相邀下,今晚中国平安公司广东分公司的品牌总监黎冰为我们进行了一场《解码企业文化——以平安为例》为主题的专题报告。作为平安公司的高级员工,她是伴随着平安公司的成长而成长的,她以其所熟悉的平安文化,为我们深入的剖析了平安公司的内在文化。

平安公司在短短22年时间之中的迅猛发展,跻身于世界500强,成为融保险、银行、投资为主的综合性金融行业,它的发展既是经济实力的发展,又是文化软实力的发展。在这个强大的企业帝国的身后支撑它、引领它前进的不仅仅是经济实力的增强,更是平安文化的塑造,可以说,平安公司的发展史离不开平安文化的发展历程。企业文化是企业为了适应市场发展而发展形成的自身的内在价值观念。价值观这一提法表面上看似有些虚,其实不然,企业的价值观作为企业特有的精神财富,渗透在企业经营管理的方方面面,它的形成也是来源于企业的经营管理活动。因此我们可以从企业的日常生产经营中感受到这些特有的气息。那么既然企业文化的行成和发展具有这些方面的独特之处,那么企业文化对于企业的发展壮大到底有什么样的作用呢,下面将展开一连串的思考。

企业文化是企业的核心精神动力,是企业核心力竞争力,在外在的表现形式上,它能直接为企业的品牌美誉带来提升,从而让社会认可。其内在动力表现为企业为员工带来自我价值的提升,不仅能促使企业满足员工的物质需要,更重要的是它在马斯洛理论中的社交需求、尊重需求和自我实现需求的满足上有着突破性的体现。优秀的企业文化很重要的一部分作用力在于在为顾客创造价值,服务于顾客的同时也为企业员工带来自我价值的提升,让企业员工在工作中焕发激情,从而让企业拥有更加强劲的生产力、生命力,可以说优秀的企业文化是企业人文精神跟科学理性的管理体系的有机结合,也是将现代技术和管理方法同适合企业的价值取向的统一。

企业文化有其固有的内在核心,但这是不是表明企业文化从一开始就一成不变,它的外在表现形式是一个不断完善,不断补充的过程。在平安公司的企业文化中我们可以看到它从创业精(空杯精神)→儒家思想(仁、义、礼、信)→国际战略→价值文化(价值最大化)→执行制度→领先平

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7在企业座谈会发言稿

这篇文章的重点在于与“在企业座谈会发言稿”紧密相关的讨论,我们应该如何巧妙地运用比喻来进行发言呢?语言的运用可以帮助我们更好地理解、描述世界并分享经验,在重要的商业活动中,发表演讲对于团队建设和业务拓展都有很大的帮助。发言稿被视为指导演讲思路和方向的重要工具,我希望以下网页内容能够对你有所帮助!

在企业座谈会发言稿(篇1)

大家好。我是联合经研公司总经理,很荣幸能有机会与各位专家就中小客户问题进行交流。

在中小客户业务这件事情上,从某种意义上来说,目前咱们大多数银行还处于探索甚至是应付的阶段,我想这点大家应当不会反对吧但即便是做应付,也要有个章法,也有个三六九等的问题,应付也有应付出成绩来的嘛!说到这可能我们有些同志就不一样意了,说我们行就不是在应付,是真干。可真干就好吗好难吧对于中小企业,大家有个共识,就是中小企业资信比较差,开发没有效率,风险大,找不到解决问题的关键点,所以才“雪拥蓝关马不前”,只能停留在宣传探索甚至有些应付的层面上。但不管是真做还是假做,我们都应当把前期准备工作做好。有些什么工作呢下头我展开来说一下。

首先来说数据,咱们各家行可能都有一些数据,可是数据比较分散、比较孤立,这应当是申报的时候留下来的吧另外,各行经过各种渠道也都搜集了一些数据。但做市场分析的话这些数据够用吗至少是不好用吧那什么数据有用呢目前来说,至少应当想办法找一套完整、系统的数据吧

有了数据就开始做分析了,大家都很熟悉的分析方法,主要是利用资产、销售收入、利润、负债这些指标来进行排行。可是用这种评先进的方法做贷款行不行呢之后各家行都做了一些改善,我们也参与了其中的部分工作,主要是做财务数据分析,四个本事、12个指标,这么做有必须启发,但这种方法一是涉及到数据可不可靠的问题,二是即便数据可靠了也没有用,因为企业太小了,根本没有本事做抵押担保,解决不了信用缺失的问题。

其实大家是做了很多有意尝试的。最初贵州工行就提出了从一般的行业分析、企业分析转变到业务突破口的选择和分析上。广东建行在这个事情上是比较善于思考的。隐型冠军法和产业集群的计算方法就是他们提出来的。深圳民生提的是类银行文件报告,就是要异常增加金融需求分析和金融服务方案。杭州商行提出过在行业细分的基础上,再在区域和规模层面进行二次细分。上海民生提出过从优势行业的上下游,也就是有业务关系的中小企业进行业务突破。北京民生则

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8就业讲座心得体会

就业讲座心得体会 篇1

今天下午听了两个让我象非常刻的讲座,一是点石老师的[企业发展学生成长"专题辅导,另一个是佰鸿电子厂刘弟厂长富塑胶林郁坤总经理助人一起讲的[到基层去,

点石老师风趣幽默的讲方式使课堂的气非常的内容也精*,特别是他的案例让我听得很入神,非常有感触。老师主讲述了一些大学生的思想误区;什么素养;工作态度怎样表现;人执行力不够的原因;成为伟大具备的因素等等。每一个问题,每一个案都让我感觉好像讲我自己的,因为他讲非常的到位和贴切,让我知道了自这做是不好的,以后应该怎么做。例如听老师的课后我知道工作时,不仅按时按量地完成任务,还要按质地把它完成,同时还要自动地发现问题,自动地解决问题,这是非常重要的。一堂课下来真

而刘俊弟厂长和林坤企业家的座,有一番滋味,他们主要结合自己的个人历和一些故事,对我们做出了很多忠告,告诉:要强化知识储备,累工作经验,为成就梦想奠定基础;要用于应对挑战,善于住机遇,为成理想不懈努力。提出了很多对大学生就业的,我深切地体会到企业、农村的发天地非常的阔,我要大胆地迈出我就业创业的第一步,去探索与众不同的领域,在当今社会,自信自重必能成功,对于未来,

通过老师的讲解,我意到未来能只有天马行的虚无,更重要的是要从现开始去行动,去亲手缔造自己的未来和人生。大社会,奇有,作大学生,我应理准备,坚信[天生我才

听了今天的讲座后,觉自己非幸运,能有这一个机会,来学习这么多西,遇到那么多认真负责,满腹经纶的老师和企家来指我,我相为期一周的高生就业培训指导班,在接

就业讲座心得体会 篇2

实习讲座心得 贾丹华

暑假临近之前,学校我们开设了有关暑期实习的培训讲座,虽然时间不长却令人收益颇多。讲座内容如下:

1、(目标的确定)心理预期度的准备

即期望自己能有个什么样的工作,达到什么样的层次。很多单位反应,大学生的冲劲很足,但往往不够踏实。大学生从“校园人”到“社会人”的转变有一个适应过程,应尽快认清自己的实力,联系自己的实际情况,以便找到适合自己的工作。有种说法是“求上得中,求中得下”,意思是说无论什么事情,期望值都不要太高。而且,我们应从思想上认清当前金融危机的形势,端正求职态度。在就业处于严冬时刻,工作相当难找,所以先不管对工作有多少要求,能取得人生第一张工作证是首要目标。先做好,一定会得到提升,然后就能摆脱这份自己不喜欢的工作了,去追求自己

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9访谈心得体会

我们可以在反思中得到很多新想法,还可以用文字把自己的感受写出来,写篇心得体会。 心得体会要言简意赅,也不可复杂重复。这篇文章的简洁标题“访谈心得体会”道出了复杂的思考,相信你能从中找到需要的内容!

访谈心得体会【篇1】

有人说过这么一句话:想到和得到中间还有两个字,那就是做到,仅有做到才能得到。不经意间,大学生活即将过半,却发现自我一向处在一个迷茫的状态,对社会上的种种状况知之甚少,甚至连自我想要做什么,想要得到什么都很模糊,自我好像再用每一天的学习来逃避现实。这个暑假见到了好多的朋友,有人已为人父母,有人也已开始赚钱养家,甚至自我的表弟表妹都已经有了工作或是自我创业。这给了我很大的震动,甚至有很强的挫败感。也让我好好的想了想自我的未来,我到底想要什么?我该怎样做?经过此次的生涯人物访谈让我收益匪浅!

(1)您是如何找到这份工作的?

答:其实对我来说找到这份工作还是蛮幸运的,开始我只是抱着试一下的心态在网上投了简历结果就被选中参加了面试,之后就顺利经过了。

(2)我明白此刻很多公司都很看重工作经验,您面试的时候公司有提到过吗?

答:提到过,我大学期间课余时间还有寒暑假都有去做兼职,像家教,做销售,服务员等等,也和同学帮别人设计网页。所以面试的时候对于工作经验这方面他们对我还是比较满意的。其实你们大学期间也能够试着去做一些兼职,即使与专业无关,可是很能锻炼你们的人际交往本事。

(3)目前,行业内对毕业大学生的证书有硬性要求吗?

答:不能说没有吧,英语四级是一个重要的门槛,当然证书并不代表你的实际工作本事,最重要的还是你的实际运用本事。

(4)行业内从事这份工作的人应当具备什么样的教育和培训背景?您认为如何才能做好这份工作?

答:对我来说,因为从事工作的时间才一年,经验也不是很足,我觉得不管是什么学历,能很好地掌握相关的理论知识并能很好地运用到实际工作中是最重要的,我觉得自我最弱的还是实践本事,所以学习期间要注意多动手实践。其实任何工作都需要一个人全身心投入,即使自我真的不喜欢这份工作,试着去理解它而不是要它来适应你,进入工作时要抱着一种开放、包容、谦虚的态度慢慢学习。

(5)从事这份工作实现了您的人生价值吗?家庭对您此刻的工作满意吗?

答:老实说,这份工作没有实现我的人生价值。我也刚大学毕业两年,也还算职场的一个新人吧,其实我最想的是自我有自我的一个软件公司,目

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10谈话心得体会

谈话心得体会【篇1】

一个人的行为习惯,来自心理和文化的内在驱动。加强廉洁文化建设,就是要推动党员干部自觉以廉洁文化正心修身、正本清源。党员干部只有从思想上固本培元,提高党性觉悟,增强拒腐防变能力,才能永葆清正廉洁的政治本色。

古人云,“观乎人文,以化成天下”。文化不仅可以启迪智慧、陶冶情操、温润心灵,还可以通过以文化人、以文育人,建立一种恒久的价值观。与不正之风作较量、与腐败现象作斗争,离不开价值观的支撑。廉洁,既是一种思想观念,又是一种价值取向。以廉洁文化正心修身,就是要培育、弘扬和践行忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。可以说,有了正确的价值观,党员干部心中就有了“指南针”,自觉讲修养、讲道德、讲廉耻,养成共产党人的高风亮节。

一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,三者之中,“不想”是根本。如果说惩治震慑、制度约束能使人“不敢”“不能”,廉洁文化则能让人“不想”。很多优秀党员干部,譬如焦裕禄坚持“任何时候都不搞特殊化”,杨善洲坚持“捧着一颗心来,不带半根草去”,谷文昌坚持“当领导的要先把自己的手洗干净,把自己的腰杆挺直”……他们的“不想”,不仅表现为外在的约束,更是内心的驱动,根子上是一种心理自觉、文化自觉。党员干部要主动用廉洁文化正心修身,坚持公私分明、崇廉拒腐、尚俭戒奢、甘于奉献,正确处理公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系,做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁齐家。

廉洁行为靠廉洁文化引领。就我国文化建设而言,主要包括革命文化、社会主义先进文化和中华优秀传统文化三个方面。一心为党、廉洁为民的革命故事,廉荣贪耻、向上向善的社会氛围,古圣先贤、清官廉吏的嘉言懿行,都是廉洁文化的重要内容。以廉洁文化正心修身,很重要的就是用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格,用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤,用中华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。

文化犹如空气,须臾不可缺少。廉洁文化是共产党人的政治营养,熏沐其中方能让清风正气融入血脉。党员干部要坚持用廉洁文化正心修身,夯实清正廉洁思想根基,厚植廉洁奉公文化基础,培养廉洁自律道德操守,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,任何时候都稳得住心神、管得住行为、守得住清白。

谈话心得体会【篇2】

《和教师的谈话》——它是一部前苏联教育家赞科夫亲身向教师们“现

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